「はばたけ未来へ！ 京プラン」実施計画第2ステージ「政策編・年次計画」取組内容 No.90200
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2021年11月22日
No.90200 働き方改革に向けた環境整備の推進
| 実施済み又は実施中 |
年次計画
取組内容
| 年度 | 予算額 | 取組予定 | 取組実績 | 決算額 |
| 28年度 | 4.0 | ・推進企業支援補助金，推進企業表彰の実施 ・ホームページ等を活用した情報発信（京都style「真のワーク・ライフ・バランス」 応援WEBにおける情報発信） | ・ホームページでの情報発信 ・京都市「真のワーク・ライフ・バランス」推進企業支援補助金 ・京都市「真のワーク・ライフ・バランス」推進企業表彰 ・CSR（企業の社会的責任）の推進支援として啓発講座を実施（12月19日：40名参加） ・真のワーク・ライフ・バランス通信7号を発行（3月） | 3.5 |
| 29年度 | 3.0 | ・推進企業支援補助金，推進企業表彰の実施 ・ホームページ等を活用した情報発信（京都style「真のワーク・ライフ・バランス」応援WEBにおける情報発信） ・男性の育児休業取得奨励金制度の検討 | ・ホームページでの情報発信 ・「働き方改革」推進プロジェクトチームの設置（4月) ・京都市「真のワーク・ライフ・バランス」推進企業支援補助金 ・京都市「真のワーク・ライフ・バランス」推進企業表彰 ・真のワーク・ライフ・バランス通信8号を発行（3月） | 1.9 |
| 30年度 | 22.0 | ・推進企業表彰の実施，各種補助金・ ・ホームページ等を活用した情報発信（京都style「真のワーク・ライフ・バランス」応援WEBにおける情報発信） ・男性の育休取得促進のための関連事業の広報啓発 ・様々な媒体を活用した先進的な事業や文化的で心豊かなワークスタイル等の発信 ・働き方改革に関する事業発表会及びシンポジウムの開催 ・中小企業における働き方改革取組状況の情報発信力の強化 ・働き方改革モデル企業の創出 | ・ホームページでの情報発信 ・京の企業「働き方改革チャレンジプログラム」 事例集の発行（3月） ・京の企業「働き方改革」自己診断制度の創設（10月） 地域企業の「働き方改革」取組状況に係る情報発信開始（2月） ・働き方改革に関するセミナーにおいて，国や京都府の補助制度を周知（6月） ・京都市「真のワーク・ライフ・バランス」推進企業支援補助金の交付決定（継続分1社） ・「真のワーク・ライフ・バランス」に取り組む企業や団体を「働き方改革応援企業」として，オフィス向けフリーペーパーにおいて取組を紹介する連載記事を掲載（8月，9月，10月，11月，1月） ・「人を大切にする京都ならではの働き方改革」をテーマに市長及び副市長と経営者等によるミーティングを実施（8月）し，タウン情報誌に掲載（10月） ・「真のワーク・ライフ・バランス」実現のための『ひと・しごと・くらし』応援企業として9社を表彰（2月） ・市民しんぶん区版（2月15日号）において「働き方改革」特集記事を挟み込み（2月） | 21.4 |
| 令和元年度（31年度） | 18.7 （予算現額） | ・推進企業支援補助金，推進企業表彰の実施 | ・ホームページで情報発信 ・京都市「真のワーク・ライフ・バランス」推進企業支援補助金の交付決定（継続分1社） ・「真のワーク・ライフ・バランス」に取り組む企業や団体を「働き方改革応援企業」として，オフィス向けフリーペーパーにおいて取組を紹介する連載記事を掲載（9月，10月，11月,12月，1月，2月) ・京の企業「働き方改革チャレンジプログラム」 ・京の企業「働き方改革」自己診断制度 ・「働き方改革関連法」施行直前セミナー＆相談会の開催（2月） | 17.1 |
| 令和2年度（32年度） | 18.0 （予算現額） | ・働き方改革やワーク・ライフ・バランスを推進する企業の好事例の周知 ・ホームページ等を活用した情報発信（企業向け支援制度や認証制度など） ・国や京都府における支援・助成制度の周知 | ・ホームページで情報発信 ・京の企業「働き方改革」自己診断制度 ・「初めてのテレワーク導入セミナー」等の開催（7月～，16回） ・WEBサイト「京のまち企業訪問」における業種別の働き方改革の取組状況の公開（11月～） | 17.8 |
共汗指標
指標名
目標値
現況値 | 1,408社(26年度） | 実績値 | 1,618社(27年度) 1,827社（28年度） 1,837社（29年度） 1,855社（30年度） 1,867社(令和元年度) 1,874社（令和2年度末） |
担当所属
文化市民局共生社会推進室(075-222-3091)
産業観光局産業企画室ひと・しごと環境整備担当（075-222-3756）
