京都市：令和7年度受験案内（音声読上げ等対応版）

「公務への責任感と誇りを持ち、京都のため、自ら考え行動し、チャレンジする方」

第1次試験日　：　9月28日（日曜）

場所　：　立命館大学　衣笠キャンパス

申込受付期間（インターネット）　：　8月8日（金曜）から9月5日（金曜）まで

※申込みは原則、インターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

・中級一般技術職（土木保全）の試験の実施時期を「11月」から「9月」に変更しました。

・今年度は医療機関等での職務経験を活かして活躍いただける理学療法士及び言語聴

覚士の採用を行います。

＜留意事項＞

採用試験の筆記試験の会場に、子育て中の方々も安心して試験に臨んでいただけるよう

保育ルームを設置します。

1　職種及び採用予定者数

＜試験区分：中級＞

職種：一般事務職（行政）

採用予定者数：約5名　

職種：一般技術職（土木）

採用予定者数：約5名　

職種：一般技術職（建築）

採用予定者数：若干名

職種：一般技術職（電気）

採用予定者数：若干名

職種：一般技術職（機械）

採用予定者数：若干名

職種：一般技術職（土木保全）

採用予定者数：若干名

職種：消防職

採用予定者数：約30名

職種：学校事務職

採用予定者数：約10名

＜試験区分：免許・資格職＞

職種：保育士

採用予定者数：約5名

職種：理学療法士

採用予定者数：約5名

職種：言語聴覚士

採用予定者数：若干名

職種：自動車検査技師A・B

採用予定者数：約5名

＊若干名とは、1～2名を意味します。
＊採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。
＊採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、自動車検査技師Bの採用予定日は令和8年7月1日です。

2　受験資格

（1）　年齢要件及び資格要件

＜試験区分：中級＞

職種：一般事務職（行政）、一般技術職（土木、建築、電気、機械）

受験資格：平成16年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方

職種：一般技術職（土木保全）

受験資格：平成2年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方

職種：消防職

受験資格：平成16年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方

職種：学校事務職

受験資格：昭和55年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方

＜試験区分：免許・資格職＞

職種：保育士

受験資格：平成2年4月2日以降に生まれた方で、児童福祉法により保育士に登録している方又は登録する見込みの方

職種：理学療法士

受験資格：昭和39年4月2日以降に生まれた方で、理学療法士免許取得後の医療機関等における理学療法業務の職務経験が1年以上ある方

職種：言語聴覚士

受験資格：昭和39年4月2日以降に生まれた方で、言語聴覚士免許取得後の医療機関等における言語聴覚業務の職務経験が1年以上ある方

職種：自動車検査技師 A

受験資格：昭和55年4月2日以降に生まれた方で、2級以上の自動車整備士資格及び第1種大型自動車運転免許の両方を有する方又は取得する見込みの方

職種：自動車検査技師 B　

受験資格：昭和55年7月2日以降に生まれた方で、2級以上の自動車整備士資格及び第1種大型自動車運転免許の両方を有する方又は取得する見込みの方

3　職務内容

職種：一般事務職（行政）

職務内容：各種施策の企画立案・実施、計理、庶務、市税の賦課徴収、許認可事務など、様々な分野で幅広い業務に従事します。

主な配属先：市長部局各局・区役所、交通局、上下水道局、教育委員会事務局等

職種：一般技術職（土木）

職務内容：道路、河川等の公共土木施設や市バス・地下鉄及び上下水道等に関する事業計画・設計・積算・施工監理・維持管理、都市計画等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局、建設局、交通局、上下水道局等

※　配属先によって、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（建築）

職務内容：都市計画等の分野での事業計画、建築指導・審査、景観の保全・再生・創造、まちづくり、庁舎・市営住宅等市有施設の計画・設計・施工監理等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局、交通局、上下水道局等

職種：一般技術職（電気）

職務内容：市有施設の電気設備工事の設計・施工監理、電気設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

※　配属先によって、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（機械）

職務内容：市有施設の機械設備工事の設計・施工監理、機械設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

※　配属先によって、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（土木保全）

職務内容：道路、河川等の公共土木施設に関する予防保全型のパトロール・緊急補修、災害復旧業務、事業計画・設計・積算・施工管理等の業務に従事します。

主な配属先：建設局等

職種：消防職

職務内容：消火・救助活動、救急活動、指令管制、火災予防、防火・防災の指導・広報、火災原因調査等の業務に従事します。

主な配属先：消防局等

※　消防職は、採用されると消防学校（全寮制）に入校し、一定期間、消防吏員として必要な基礎知識及び技能について教育、訓練が行われ、その後、原則として消防隊（交替制勤務）に配属されます。また、京都市内又はその近郊に居住するよう努めなければなりません。

職種：学校事務職

職務内容：小・中学校、義務教育学校、総合支援学校、高等学校で学校事務の業務に従事します。

主な配属先：京都市立学校等

職種：免許・資格職（保育士）

職務内容：保育業務、施設利用者への支援、児童福祉司業務、子育て支援、子育て相談等に従事します。

主な配属先：保育所、児童福祉センター、区役所・支所子どもはぐくみ室、こどもみらい館、地域リハビリテーション推進センター等

※　配属先によって、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：免許・資格職（理学療法士）

職務内容：機能回復のための訓練、指導、援助業務等に従事します。

主な配属先：児童福祉センター、地域リハビリテーション推進センター等

職種：免許・資格職（言語聴覚士）

職務内容：言語訓練及び言語指導、検査等の業務に従事します。

主な配属先：児童福祉センター、地域リハビリテーション推進センター等

職種：免許・資格職（自動車検査技師）

職務内容：市バスの検査業務及び整備管理業務等に従事します。

主な配属先：交通局

※　配属先によって、変則（交替制）勤務となる場合があります。

4　試験方法及び試験内容

（1）　中級一般事務職（行政）

　　ア　試験の流れ

　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後1時25分まで　

　　　　　（1）　教養試験（午前）

　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次口述試験対象者発表（（1）（2）の総合成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（3）第1次口述試験（個別面接）（10月中旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）（2）（3）の総合成績で決定）　（10月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（4）第2次口述試験（個別面接）　（11月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表　（11月中旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：50問中45問解答

（一般知能分野25問全問解答、一般知識分野25問中20問解答）

試験時間：2時間

試験：作文試験

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

（2）　中級一般技術職（土木、建築、電気、機械）

　　ア　試験の流れ

　　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後3時20分まで

　　　　　　　　（1）　教養試験（午前）

　　　　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　（3）　専門試験（午後）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次試験合格発表（（1）（3）の総合成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第2次試験：（4）口述試験（個別面接）　（10月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（4）の総合成績で決定）　（10月下旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

職種：全職種共通

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間15分

試験：専門試験（択一式）

職種：土木

出題分野：数学・物理・情報、土木構造設計（構造力学、構造設計）、土木基盤力学（水理学、土質力学）、測量、社会基盤工学、土木施工

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：建築

出題分野：数学・物理・情報、建築構造設計、建築構造、建築計画、建築法規、建築施工

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：電気

出題分野：数学・物理、電気回路、電気機器・電力技術・電子計測制御、電子技術・電子回路・通信技術・情報

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：機械

出題分野：数学・物理・情報、機械設計、機械工作、原動機、生産技術、電子機械

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：作文試験

職種：全職種共通

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

（3）　中級一般技術職（土木保全）

　　ア　試験の流れ

　　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後3時20分まで

　　　　　　　　（1）　教養試験（午前）

　　　　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　（3）　専門試験（午後）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次試験合格発表（（1）（3）の総合成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第2次試験：（4）体力試験

　　　　　　　（5）口述試験（個別面接）　（10月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（4）（5）の総合成績で決定）　（10月下旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間15分

試験：専門試験（択一式）

出題分野：数学・物理・情報、土木構造設計（構造力学、構造設計）、土木基盤力学（水理学、土質力学）、測量、社会基盤工学、土木施工

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：作文試験

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

試験：体力試験

出題分野：握力、上体起こし、背筋力、30秒椅子立ち上がりテスト※

※　椅子を用いて、30秒間立ち座りを繰り返し、その回数を数えます。（出典：中谷敏昭ほか.30秒椅子立ち上がりテスト（CS-30テスト）成績の加齢変化と標準値の作成.臨床スポーツ医学20(3):349-355.2003.）

※　体力試験については、男女の体力差を考慮します。

（4）　中級消防職

　　ア　試験の流れ

第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後1時25分まで

　　　　　　　（1）　教養試験

　　　　　　　（2）　作文試験

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）の成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：　（3）体力試験　（10月中旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　（4）身体検査

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　（5）口述試験（個別面接）　（11月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（3）（4）（5）の総合成績で決定）　（11月中旬）

＊　体力試験の項目は、握力、上体起こし、長座体前屈、反復横跳び、SST（10m往復持久走）、立ち幅跳びです。体力試験については、男女の体力差を考慮します。

＊　身体検査は、消防吏員として職務遂行に必要な身体的条件についての検査を各自医療機関等で受検し、京都市人事委員会事務局が指定する様式で提出していただきます。

　なお、受検に必要な費用は受験者の負担となります。詳細は、第2次試験対象者にお知らせします。

　　主な基準は次のとおりです。

　　・視力：矯正視力を含め、両眼で0.7以上かつ一眼でそれぞれ0.3以上であること

　　・色覚：赤色、青色及び黄色の色彩が認識できること

　　・聴力：左右とも正常であること

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：50問中45問解答

（一般知能分野25問全問解答、一般知識分野25問中20問解答）

試験時間：2時間

試験：作文試験

出題分野：専門試験ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

（5）　中級学校事務職

　　ア　試験の流れ

　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後1時25分まで　

　　　　　　　（1）　教養試験（午前）

　　　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次口述試験対象者発表（（1）の一定点数以上の方が対象）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（3）第1次口述試験（個別面接）（10月中旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）（3）の総合成績で決定）　（10月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（4）第2次口述試験（個別面接）　（11月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（4）の総合成績で決定）　（11月下旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：50問中45問解答

（一般知能分野25問全問解答、一般知識分野25問中20問解答）

試験時間：2時間

試験：作文試験

出題分野：専門試験ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

（6）　免許・資格職

【保育士】

　　ア　試験の流れ

　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後0時30分まで　

　　　　　　　（1）　教養試験（午前）

　　　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）の成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（3）実技試験

（4）口述試験（個別面接）（10月下旬～11月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（3）（4）の総合成績で決定）　（11月中旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間15分

試験：作文試験

出題分野：専門試験ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

【理学療法士・言語聴覚士】

ア　試験の流れ

　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午前11時40分まで　

　　　　　　　（1）　経験小論文

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）の成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（2）口述試験（個別面接）（10月下旬～11月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）の成績で決定）　（11月中旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：経験小論文

出題分野：職務経験に関する内容を問うもの

字数：1200字以内

試験時間：1時間30分

【自動車検査技師A・B】

　ア　試験の流れ

　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から午後0時30分まで　

　　　　　　　（1）　教養試験（午前）

　　　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）の成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（3）口述試験（個別面接）（10月下旬～11月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（3）の総合成績で決定）　（11月中旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び人文科学、社会科学、自然科学などの一般知識分野＜高校卒業程度＞

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間15分

試験：作文試験

出題分野：専門試験ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：50分

⑺　全職種共通の注意事項

ア　第1次試験について

＊　受験の際には、必ず受験票を携行してください。

＊　筆記具（HBの鉛筆又はシャープペンシル、消しゴム）のほか、必要に応じて時計（通信機能等を搭載したもの

は不可。計時機能だけのものに限る。）、昼食（一般技術職のみ）を持参してください。

＊　試験会場へは公共交通機関でお越しください。

＊　試験会場の空調は微調整できませんので、上着を持参するなど調節のできる服装でお越しください。

＊　試験時間の途中での退室は、原則としてできません。

イ　第2次試験の合格は、その試験結果に基づき決定し、第1次試験の試験結果は反映されません（リセット方式）。

ウ　試験の途中段階で欠席又は棄権をされた場合は、それ以降の試験は受験できません。

エ　試験日程は変更となる場合があります。

オ　教養試験及び専門試験の例題と、過去に出題した作文試験の課題を京都市職員採用専用ホームページに掲載していますので御参照ください。

5　緊急時の対応について

⑴　試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能でお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

⑵　第1次筆記試験当日、自然災害や事故等により公共交通機関が遅延し、開始までに間に合わない場合は、各機関が発行する遅延証明書等を提示するなど、状況の確認ができるようにしておいてください。なお、試験が予定どおり実施されている場合、公共交通機関の遅延による遅参であっても試験の終了時刻は延長いたしません。また、すべての試験を受けていただく必要があるため、一つ目に実施している試験に間に合わない場合は、試験を受験できませんので、御了承ください。

6　合格発表及び試験成績開示について

⑴　合格発表は、【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載することにより行いますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年12月11日（木曜）（必着）までに、パブリックコネクトのメッセージ機能もしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：中級一般事務職）を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は12月中に行います。電話による請求はできません。

7　合格から採用まで

⑴　最終合格者は、試験区分・職種ごとに京都市人事委員会が作成する採用候補者名簿等に登載されます。

名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用者予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます。)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

⑸　消防職では、採用日当日から全寮制の消防学校へ入校し、一定期間、教育、訓練が行われますので、訓練等に万全の体調で臨めるよう留意してください。

⑹　採用予定者は、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

⑺　採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者、有資格者等は、令和8年3月31日までに採用される場合があります。また、自動車検査技師Bの採用予定日は令和8年7月1日です。

⑻　一般事務職、一般技術職及び学校事務職にあっては、日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用予定日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

⑼　保育士及び自動車検査技師A・Bにあっては、必要とされる免許又は資格を取得見込みの方は、採用予定日前日までに当該免許又は資格が取得できない場合は採用されません。また、保育士については、採用予定日前日までに児童福祉法に基づく保育士の登録を受けることができない場合は採用されません。

⑽　保育士にあっては、合格後から採用までの間に児童福祉法第18条の20の4第3項の規定により、国の「保育士特定登録取消者管理システム」へ照会を行います。また、照会の結果特定登録取消者に該当することが判明した場合は採用しない場合がありますので、あらかじめ御了承ください。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしています。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

⑴「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

○市民税や国民健康保険料の賦課徴収

○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

⑵「公の意思形成への参画」に該当する職

　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

⑶昇任についての考え方

　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　給与（給料月額＋地域手当）

一般事務職

（1）　202,180円

一般技術職（土木・建築・電気・機械）

（1）　207,240円

（2）　222,970円

一般技術職（土木保全）

（1）　205,370円

（3）　237,820円

消防職

（1）　214,940円

学校事務職

（1）　199,320円

（3）　235,290円

保育士

（4）　220,220円

（5）　239,800円

理学療法士

（6）　242,440円

言語聴覚士

（6）　242,440円

自動車検査技師

大学卒 239,800円

短大卒 220,220円

・上記については、初任給（給料月額＋地域手当）について示したものです。

・（1）は高校卒業、採用時18歳、（2）は高等専門学校（5年制）卒業、採用時20歳、（3）は大学卒業、採用時22歳の場合です。保育士の（4）は厚生労働大臣が保育士養成所に指定する短大、専門学校等で保育士課程を修了した方又は各都道府県の実施する保育士試験に合格した方の場合です。保育士の（5）は厚生労働大臣が保育士養成所に指定する大学で保育士課程を修了した方の場合です。理学療法士及び言語聴覚士の（6）は採用時22歳の場合です。

・職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

・扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当と勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60か月分です。

・勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

・職員の給与は民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがあります（ここに記載している内容は、令和7年6月1日現在のものです。）。

10　受験申込みの手続　※　原則としてインターネットを御利用ください。

⑴ インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください（インターネット接続が必要です。）。

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

■　申込以降の連絡は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能を利用いたします。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：8月8日（金曜）午前9時から9月5日（金曜）まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません。

【受験票交付】

○　9月8日（月曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。試験会場にお越しの際は、受験票の画面のスクリーンショットもしくはPDFデータのカラーコピーを持参してください。

パブリックコネクトの会員(アカウント)登録時に入力が必要な項目(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード

(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、資格・語学力(任意)

※　性別について、消防職及び中級一般技術職（土木保全）を申し込まれる方は、体力試験があるため、必ず御入力ください。

＜学　歴＞高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職　歴＞職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目【全職種共通】

＜自己PR＞あなたの強みを入力します。（300字以内）

＜志望動機＞京都市の職員を志望する理由を入力します。(300字以内)

＜アルバイト＞在学中のものを含み入力します。（任意）

＜趣味・特技＞趣味や特技を入力します。(任意)

＜部活動、サークル、ボランティア等の活動歴＞高校以降の活動を入力します。（任意）

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。

　　（任意）

＜他の就職試験の状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。

＜受験に当たって配慮を求める事項＞

受験に当たって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目【各職種】

【消防職】

＜普通自動車運転免許について＞免許の有無及び運転の可否を入力します。

【免許・資格職等】

＜資格・免許について＞取得時期・名称等を入力します。

＜本市業務で関心のあるもの＞あなたが関心のあるものを入力します。（300字以内）

※保育士、理学療法士、言語聴覚士のみ

＜自らの専門知識を市職員としてどう活かしていきたいか＞あなたの考えを入力します。（300字以内）

　※自動車検査技師のみ

※　入力いただいた内容は、面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書を請求し、紙の申込書を入手した後、受験を申し込んでください。また、申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書の請求期限・郵送での申込期間】

　郵送による申込書の請求方法及び請求期限

　封筒の表に希望する試験区分、職種（例：「中級一般事務職（行政）受験申込書類請求」）を書き、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

※　返信用封筒の表面に、御自身の郵便番号、住所、氏名を明記してください。

　申込書請求期限：8月22日(金曜)（必着）

　郵送による受験申込方法及び申込期限

　封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留にて京都市人事委員会事務局へ申し込んでください。また、簡易書留の控えは必ず保管しておいてください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

申込期間：8月8日(金曜)から9月5日（金曜）まで（必着）

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

【受験票交付】

　受験票は、9月8日（月曜）に発送する予定です。受験票が9月11日（木曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

(3)　留意事項

〇　申込みは、1人1つの職種に限ります。また、申込後の職種の変更は認められません。

○　障害のある方で、例えば、試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

○　保育ルームの利用を希望する方は、9月5日（金曜）正午までに京都市人事委員会事務局までお電話ください。(生後6 箇月以上から就学前までの子を対象とします。預り人数には限りがあります。）

○　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

○　提出された書類は返却いたしません。

11　試験会場案内等

立命館大学　衣笠キャンパス（京都市北区等持院北町56－1）

※公共交通機関でお越しください（自動車、バイク、自転車の乗り入れは禁止します）。

魅力あふれる、誰もが住みやすいまちを創るため、共に”改革と成長”に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇「京都のために」という思いがある人

　〇公務への責任感がある人

　〇自ら考え行動し、チャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる力がある人

　〇チームワークを大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45から午後5:30まで）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ

　　URL　 https://public-connect.jp/employer/23703

「公務への責任感と誇りを持ち、京都のため、自ら考え行動し、チャレンジする方」

第1次試験日　：　9月28日（日曜）

場所　：　立命館大学　衣笠キャンパス

申込受付期間（インターネット）　：　8月8日（金曜）から9月5日（金曜）まで

※申込みは原則、インターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

・　本市で実施する、障害のある方を対象とした試験の令和7年度6月試験に申し込まれた方は受験できません。

・　その他の試験区分は受験可能です。

・　ふりがな付き又は点字版、拡大版、黒地に白字の受験案内を希望される方は、京都市人事委員会事務局（075‐746‐6412）までお問合せください。

1　職種、採用予定者数及び職務内容（採用予定日：令和8年4月1日）

職種：一般事務職（行政）

採用予定者数：約5名　

職務内容：各種施策の企画立案・実施、計理、庶務、市税の賦課徴収、許認可事務など、様々な分野で幅広い業務に従事します。

主な配属先：市長部局各局・区役所、交通局、上下水道局、教育委員会事務局等

職種：学校事務職

採用予定者数：若干名

職務内容：小・中学校、義務教育学校、総合支援学校、高等学校で学校事務の業務に従事します。

主な配属先：京都市立学校等

※　若干名とは、1～2名を意味します。

※　採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

※　既卒者は、令和8年3月31日までに採用される場合があります。

※　本試験で採用された方は、簡易な事務補助ではなく、他の採用試験で採用された職員と同様の業務に従事します。（勤務時間は1日あたり7時間45分、1週間あたり38時間45分です。）

2　受験資格 ※学歴・職歴は問いません。

次の(1)～(3)の要件を満たす方

(1) 年齢要件

一般事務職：昭和39年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方

学校事務職：昭和55年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方　　　　　　　　

(2) 障害要件

ア　身体障害者手帳の交付を受けている方

イ　都道府県知事又は政令指定都市市長が発行する療育手帳の交付を受けている方

ウ　児童相談所、知的障害者更生相談所、精神保健福祉センター、精神保健指定医又は障害者職業センターにより知的障害があると判定された方

エ　精神障害者保健福祉手帳の交付を受けている方

(3) その他の要件

ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日までに認められる見込みの方とします。

※　「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」

及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

イ　地方公務員法第16条に該当する方は受験することができません。

3　試験の方法及び内容

（1）試験の流れ

　第1次試験：9月28日（日曜）　午前9時30分から正午まで

　　　　　　　（1）　基礎能力検査

　　　　　　　（2）　作文試験

　　　　　　　　　　　↓

　第1次口述試験対象者発表（（1）の成績で決定）　（10月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（3）第1次口述試験（個別面接）（10月10日（金曜）【予定】）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）（3）の総合成績で決定）　（10月中旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（4）第2次口述試験（個別面接）　（10月30日（木曜）、31日（金曜）【予定】※いずれか指定する日）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（4）の総合成績で決定）　（11月中旬）

　（2）出題内容及び試験時間について

試験：基礎能力検査（SCOA）（択一式）

出題分野：言語的能力、数的処理能力、論理的思考力、英語知識、時事問題等の一般教養知識＜高校卒業程度＞

試験時間：1時間

試験：作文試験

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：40分

※　過去に出題した作文試験の課題を京都市職員採用専用ホームページに掲載しています。

(3) 配慮が必要な場合について

以下に該当する方は、受験申込の際に必ずお申し出ください。申し出がなかった場合、対応できなくなりますので御注意ください。

ア　基礎能力検査のマーク式解答用紙にマークすることが困難な方

イ　点字による受験を希望される方（試験当日は点字器を持参してください。）

ウ　試験当日にルーペや補聴器等の補装具の持参を希望される方

エ　その他配慮が必要な方

なお、第1次試験合格後「障害に関する申出書」を提出していただきます。就労に際しての合理的配慮事項については、第2次口述試験会場で面談します（選考に影響はしません）。

(4) 試験当日の持ち物

ア　受験票

イ　筆記具（HBの鉛筆又はシャープペンシル、消しゴム）

ウ（第1次試験日のみ）障害者手帳等（上記2(2)の受験資格を証明するもの）及びそのコピー（※）1部

※　氏名、生年月日、障害名、障害の等級(級別、程度等)、交付機関、交付日、有効期限(次の判定日)が記載されているページをA4サイズ（白黒可)でコピーし、持参してください。試験当日回収します。

エ　事前に申請し認められた補装具等

オ　その他、必要に応じて時計（通信機能を搭載したものは不可。計時機能だけのものに限る。）

(5) 第1次試験の注意事項

ア　原則として、試験時間中の途中退室はできません。

イ　試験会場へは公共交通機関でお越しください。自動車でなければ試験会場に来られない方は、事前に京都市人事委員会事務局へお問合せください。（電話 075－746－6412）

ウ　試験会場の空調は微調整できませんので、上着を持参するなど、調節できる服装でお越しください。

4 緊急時の対応について

(1) 試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能でお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

(2) 第1次筆記試験当日、自然災害や事故等により公共交通機関が遅延し、開始までに間に合わない場合は、各機関が発行する遅延証明書等を提示するなど、状況の確認ができるようにしておいてください。なお、試験が予定どおり実施されている場合、公共交通機関の遅延による遅参であっても試験の終了時刻は延長いたしません。また、すべての試験を受けていただく必要があるため、一つ目に実施している試験に間に合わない場合は、試験を受験できませんので、御了承ください。

5　合格発表及び試験成績開示について

(1) 合格発表は、【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載することにより行いますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

(2) 不合格の方で試験成績の開示を希望される方は、令和7年12月11日（木曜）（必着）までにパブリックコネクトのメッセージ機能もしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：障害のある方を対象とした試験一般事務職（行政））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手を貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は12月中に行います。電話による請求はできません。

6　合格から採用まで

(1) 最終合格者は、試験区分・職種ごとに京都市人事委員会が作成する名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

(2) 採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

(3) 最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

(4) 最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

(5) 採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

(6) 採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者は令和8年3月31日までに　採用される場合があります。

(7) 日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

7　給与（給料月額＋地域手当）

一般事務職

（1）202,180円

（2）232,870円

学校事務職

（1）199,320円

（2） 235,290円

・上記については、初任給（給料月額＋地域手当）について示したものです。

・(1)は高校卒業、採用時18歳、(2)は大学卒業、採用時22歳の場合です。

・職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

なお、初任給の上限額は309,650円（地域手当含む。京都市職員給与条例行政職給料表1級の最高号給）となります。

・60歳に達した日後における最初の4月1日以降の給与は7割水準の額となります。

・扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当及び勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60か月分です。

・勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

・職員の給与は、民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがあります（ここに記載している内容は、令和7年6月1日現在のものです。）。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしています。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

⑴「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

○市民税や国民健康保険料の賦課徴収

○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

⑵「公の意思形成への参画」に該当する職

　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

⑶昇任についての考え方

　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　受験申込みの手続　※　原則としてインターネットを御利用ください。

⑴ インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください（インターネット接続が必要です。）。

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

■　申込以降の連絡は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能を利用いたします。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：8月8日（金曜）午前9時から9月5日（金曜）まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません。

【受験票交付】

○　9月8日（月曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。試験会場にお越しの際は、受験票の画面のスクリーンショットもしくはPDFデータのカラーコピーを持参してください。

パブリックコネクトの会員(アカウント)登録時に入力が必要な項目(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード

(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、資格・語学力(任意)

＜学歴＞高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職歴＞職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

※　入力いただいた内容は、面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書を請求し、紙の申込書を入手した後、受験を申し込んでください。また、申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書の請求期限・郵送での申込期間】

　郵送による申込書の請求方法及び請求期限

　封筒の表に「受験申込書類請求」と書き、以下の2点を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

・320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒

※返信用封筒の表面に、御自身の郵便番号、住所、氏名を明記してください。

・希望する試験区分、職種（例：障害のある方を対象とした試験　一般事務職）を書いたメモ

　申込書請求期限：8月22日(金曜)（必着）

　郵送による受験申込方法及び申込期限

　封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、以下の2点を同封し、簡易書留にて京都市人事委員会事務局へ申し込んでください。また、簡易書留の控えは必ず保管しておいてください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

・受験申込書類

・110円切手を貼った返信用封筒（受験票送付用）

申込期間：8月8日(金曜)から9月5日（金曜）まで（必着）

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

【受験票交付】

　受験票は、9月8日（月曜）に発送する予定です。受験票が9月11日（木曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

⑶　留意事項

ア　申込みは、1人1つの職種に限ります。申込後の職種の変更は認められません。

イ　試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、所定の欄に御記入ください。

ウ　試験会場に保育ルームを設置します。保育ルームの利用を希望する方は、9月5日（金曜）正午までに京都市人事委員会事務局までお電話ください。(生後6か月以上から就学前までの子を対象とします。預り人数には限りがあります。)

エ　申込みに当たり記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

オ　提出された書類は返却いたしません。

10試験会場案内等

立命館大学　衣笠キャンパス（京都市北区等持院北町56－1）

※公共交通機関でお越しください（自動車、バイク、自転車の乗り入れは禁止します）。

魅力あふれる、誰もが住みやすいまちを創るため、共に”改革と成長”に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇「京都のために」という思いがある人

　〇公務への責任感がある人

　〇自ら考え行動し、チャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる力がある人

　〇チームワークを大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45から午後5:30まで）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ

　　URL　 https://public-connect.jp/employer/23703

「公務への責任感と誇りを持ち、京都のため、自ら考え行動し、チャレンジする方」

京都市では、意欲にあふれ、活力に満ちた次のような方を募集しています。

・民間企業や行政機関などにおいて、係長やチームリーダー等として、マネジメントやプロジェクトの運営等に従事した経験を活かし、本市の係長職として活躍いただける方

・培われた柔軟な発想や行動力、リーダーシップを京都市政に活かせる方

第1次試験日　：　9月9日（火曜）～9月23日（火曜）のうち、各受験者が選択する日

申込受付期間（インターネット）　：　8月8日（金曜）から9月5日（金曜）まで

※申込みは原則、インターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

本試験に申し込まれた方は、11月に実施する経験者（一般事務職）採用試験の受験はできません。

なお、希望される方は、本試験をもって経験者採用試験（係員採用）を兼ねることができます。

1　職種及び採用予定者数　（採用予定日：令和8年4月1日）＊学歴は問いません。

＜試験区分：係長級採用＞

職種：一般事務職（行政）

採用予定者数：若干名

＜試験区分：経験者（※）＞

職種：一般事務職（行政）

採用予定者数：約10名

※　本試験では、係長級採用とならなかった方のうち、経験者採用試験の合格基準を満たす方については、本人希望を踏まえたうえで、係員として採用される場合があります。

＊　若干名とは、1～2名を意味します。

＊　採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

＊　早期に勤務開始が可能な場合は、令和8年3月31日までに採用される場合があります。

2　受験資格　＊学歴は問いません。

⑴　年齢要件

昭和39年4月2日から平成7年4月1日までに生まれた方

⑵　経験要件

＊京都市職員採用専用ホームページに「よくある質問」を掲載していますので、そちらも御参照ください。

平成26年4月1日から令和8年3月31日までの間に

民間企業等における職務経験が9年以上ある方（令和8年3月31日現在）

＊「民間企業等における職務経験」とは、会社員や団体職員、公務員、自営業者等として、「雇用形態にかかわらず、1つの事業に1週間当たり30時間以上従事したもの」を指します。

＊職務経験が複数ある場合には、1年以上継続して就業していた職務経験に限り、期間を通算することができます。同一期間内に複数の職務に従事した場合には、いずれか一方のみの職歴に限ります。

＊海外協力隊等における活動経験（2年以上継続したもの）も職務経験に含まれます。

＊9年以上の職務経験に育児休業期間は全て含みますが、その場合、育児休業期間を除いた実際の勤務期間が「7年以上」あることが必要となります。

＊休職等で休んでいた期間は職務経験に含みません。

＊最終合格決定後、職歴証明書又は確定申告書の写し（自営業者の方の場合）等を提出していただきます。

⑶　その他の要件

ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日（令和8年3月31日）までに認められる見込みの方とします。

「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

イ　申込時点において、京都市職員である方は受験できません。ただし、任期に定めのある職員及び教育公務員は受験することができます。

ウ　地方公務員法第16条に該当する方は受験できません。

3　職務内容

職種：一般事務職（行政）

職務内容：各種施策の企画立案・実施、計理、庶務、市税の賦課徴収、許認可事務など、様々な分野で幅広い業務に従事します。

主な配属先：市長部局各局・区役所、交通局、上下水道局、教育委員会等

係長級採用者は、いずれの職務内容についても、各事業を担当する係長として事業を推進いただきます。

＜係長の基本的な役割＞　係等の業務の統括者

1　組織目標の達成のため、業務の遂行計画を設定し、係等の職員と共有のうえ、進ちょく管理を行う。

2　課長を補佐し、責任を持って係等の業務を的確に統括する。

3　日常業務を通じて係等の職員に助言指導を行うとともに、円滑な職場運営を図る。

＜京都市の職位＞

係員　⇒　主任　⇒　係長　⇒　課長　⇒　部長　⇒　局長

4　試験方法及び試験内容

（1）　試験の流れ

第1次試験

（1）基礎能力検査（SPI3）

日程：9月9日（火曜）～9月23日（火曜）のうち、各受験者が選択する日

（2）書類審査（エントリーシート）

日程：9月24日（水曜）【必着】

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）（2）の成績で決定）　（10月10日（金曜）【予定】）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（3）適性検査

日程：10月11日（土曜）～10月19日（日曜）のうち、各受験者が選択する日

　　　　　　　（4）口述試験（個別面接）

日程：10月24日（金曜）、25日（土曜）、28日（火曜）のうち、いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験合格発表　（11月上旬）

　　　　　　　　　　　　↓

第3次試験：（5）口述試験（個別面接）　（11月14日（金曜）【予定】）

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表　（11月中下旬）

＊　基礎能力検査の成績が一定点数以上の方について書類審査を行い、基礎能力検査及び書類審査の総合成績により第1次試験の合否を決定します。

＊　適性検査の結果は、第2次試験以降の面接資料として使用します。

（2）出題内容及び試験時間について

試験：SPI3（基礎能力検査）

出題分野：言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの

時間：約35分

試験：SPI3（性格検査）

出題分野：職務遂行に必要な適性についての検査

時間：約30分

試験：書類審査（エントリーシート）

出題分野：民間企業等における職務経験に関する内容

試験：適性検査

出題分野：性格適性及び職務適性等について検査（特別な対策等は不要です。）

時間：約20分

≪第1次試験（基礎能力検査（SPI3））注意事項≫

⑴　基礎能力検査（SPI3）を受検するためには、採用試験受験申込みとSPI3の受検申込み2つの手続きが必要です。令和7年9月23日（火曜）までに基礎能力検査（SPI3）の結果の提出がない場合は、失格となります。

⑵　SPI3受検依頼メール受信用のアドレスに、携帯電話会社が提供するメールアドレスは登録しないでください。SPI3の受検手続きができない可能性があります。

⑶　事前に「@aurora.net」又は「@public-connect.jp」のドメインから送信される電子メールが受信できるように設定してください。

⑷　メールアドレスが正しくない等、メールが届かずSPI3の受検ができない場合は、採用試験を辞退したものとして扱います。京都市からメール不着の際に確認等は行いませんので、申込時に正確に登録していただくようお願いします。

⑸　テストセンター会場で受検する際、以下の書類が必要です。

・顔写真付き本人確認書類

　　（有効期限内、原本（コピー不可）、受検票に記載された氏名と一致するもの）

・「受検票」（予約完了画面を印刷したもの）

※受検票は、京都市がアップロードした「京都市職員採用試験受験票」ではありませんので、間違えないように注意してください。

※受検票が印刷できない場合は、テストセンターID、カナ氏名、検査名、会場名、日程、タームをメモしたものを持参してください。

⑹　初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。

テストセンター方式IDの取得方法については、SPIホームページの“よくある質問”より「1．テストセンターID取得」の欄を参照してください。（https://www.spi.recruit.co.jp/testcenter/）

その他、SPIに関する注意点や、その他の持ち物、テストセンター会場の情報についても、SPIホームページを参照してください。

⑺　締め切り直前は、テストセンター会場の予約が混みあうことが予想されますので、余裕を持って受検手続きをしてください。

⑻　基礎能力検査をオンライン会場（自宅等）で受検される場合は、各自カメラ付きパソコン環境が必要になります。

⑼　過去1年以内にテストセンターで受検したことがある方は、前回の受検結果を送信することで、受検したものとみなすことができます。

⑽　本人以外の者が代理で回答する、回答中に他者から助言を受ける、通信機器を使用する等の不正行為を固く禁じます。万が一、不正行為と認められる行為が判明した場合、以後の試験を受験することはできません。また、最終合格発表後にこのような行為が判明した場合は、合格を取り消します。また、採用後に判明した場合には、採用を取り消します。

≪試験全体の注意事項≫

　⑴　第1次試験は基礎能力検査（SPI3）の結果及びエントリーシートの期日までの提出をもって、受験したこととなります。いずれかが未提出の場合は棄権したものとみなします。

　⑵　第1次試験のいずれかの試験が一定の基準に達しない場合は、他の試験の成績にかかわらず不合格とします。

　⑶　第2次試験は適性検査と口述試験となります。いずれかが未提出・未受験の場合は、棄権したものとみなします。

　⑷　第2次試験から第3次試験までの合格は、それぞれその試験の結果に基づき決定し、前段階の試験結果は反映されません（リセット方式）。

　⑸　試験日程は変更となる場合があります。

5　緊急時の対応について

第3次試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、【パブリックコネクト】を通じてメールでお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

6　合格発表及び試験成績開示について

⑴　合格発表は、【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載することにより行いますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。なお、経験者（係員採用）での合格者についても同日公表します。

⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年12月11日（木曜）（必着）までに、パブリックコネクト内のメッセージ機能もしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：係長級採用選考　一般事務職）を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は12月中に行います。電話による請求はできません。

7　合格から採用まで

⑴　最終合格者は、試験区分・職種ごとに京都市人事委員会が作成する名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

⑸　採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

⑹　日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

⑺　採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、早期に勤務開始が可能な場合は、令和8年3月31日までに採用される場合があります。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしています。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

⑴「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

○市民税や国民健康保険料の賦課徴収

○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

⑵「公の意思形成への参画」に該当する職

　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

⑶昇任についての考え方

　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　給与　※採用時年齢の（　）内は民間企業等での職務経験年数

採用時年齢：31歳　(職務経験9年)

初任給（給料月額＋地域手当）：341，880円

採用時年齢：35歳　(職務経験13年)

初任給（給料月額＋地域手当）：367，070円

採用時年齢：40歳　(職務経験18年)

初任給（給料月額＋地域手当）：393，360円

採用時年齢：45歳　(職務経験23年)

初任給（給料月額＋地域手当）：416，130円

⑴　上記は、22歳で大学を卒業し、民間企業等における職務経験がある場合の初任給（係長級採用）を例示したもので、年収（給料＋地域手当＋ボーナス4．60か月分）は、600万円～700万円程度となります。

⑵　60歳に達した日後における最初の4月1日以降の給与は7割水準の額となります。

⑶　扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（令和6年度の支給実績：4．60か月分）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。

⑷　勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

⑸　職員の給与は、民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢などに応じて変動することがあります（ここに記載している内容は、令和7年6月1日現在のものです。）。

　※　経験者採用試験（係員）合格者として採用された場合の初任給は、採用時31歳（職務経験9年）で297，990円、35歳（職務経験13年）で311，850円、40歳（職務経験18年）で326，260円、45歳（職務経験23年）で341，440円となります。

10　受験申込みの手続　※　原則としてインターネットを御利用ください。

⑴ インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください（インターネット接続が必要です。）。

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

■　申込以降の連絡は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能を利用いたします。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：8月8日（金曜）午前9時から9月5日（金曜）まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません。

【受験票交付】

○　9月8日（月曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。試験会場にお越しの際は、受験票の画面のスクリーンショットもしくはPDFデータのカラーコピーを持参してください。

パブリックコネクトの会員(アカウント)登録時に入力が必要な項目(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード

(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、資格・語学力(任意)

＜学歴＞高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職歴＞職歴がある方は全て入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

　　　　　【経験要件】平成26年4月1日から令和8年3月31日の間に民間企業等における職務経験が9年以上ある方（令和8年3月31日現在）

京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目

＜自己PR＞（300字以内）

＜転職理由及び就職志望理由＞ (300字以内)

＜趣味・特技＞　趣味や特技を入力します。(任意)

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。（任意）

＜他の就職試験の受験状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。（任意）

＜受験に当たって配慮を求める事項＞

受験に当たって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

※　入力いただいた内容は、面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書を請求し、紙の申込書を入手した後、受験を申し込んでください。また、申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書の請求期限・郵送での申込期間】

　郵送による申込書の請求方法及び請求期限

　封筒の表に希望する試験区分、職種（例：「係長級採用選考受験申込書類請求」）を書き、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

※　返信用封筒の表面に、御自身の郵便番号、住所、氏名を明記してください。

　申込書請求期限：8月22日(金曜)（必着）

　郵送による受験申込方法及び申込期限

　封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留にて京都市人事委員会事務局へ申し込んでください。また、簡易書留の控えは必ず保管しておいてください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

申込期間：8月8日(金曜)から9月5日（金曜）まで（必着）

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

【受験票交付】

　受験票は、9月8日（月曜）に発送する予定です。受験票が9月11日（木曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

(3)　留意事項

○　障害のある方で、例えば、試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

○　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

○　提出された書類は返却いたしません。

11　試験会場

　　〈第1次試験〉

　　　SPI3（テストセンター方式）のため、各受験者が選択する会場で受検してください。

　　　SPI3及び適性検査については、9月8日（月曜）までに受検に必要なURLをメールで送付します。

書類審査（エントリーシート）については、9月24日（水曜）までに指定の方法で提出してください。

魅力あふれる、誰もが住みやすいまちを創るため、共に”改革と成長”に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇「京都のために」という思いがある人

　〇公務への責任感がある人

　〇自ら考え行動し、チャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる力がある人

　〇チームワークを大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45から午後5:30まで）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ

　　URL　 https://public-connect.jp/employer/23703

「公務への責任感と誇りを持ち、京都のため、自ら考え行動し、チャレンジする方」

第1次試験日　：　6月15日（日曜）

場所　：　同志社大学　新町キャンパス

申込受付期間（インターネット）　：　5月9日（金曜）から5月29日（木曜）まで

※申込みは原則、インターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

・消防職A・Bの年齢要件を「29歳まで」から「35歳まで」に引き上げ、第1次試験の筆記試験について、申込時に「教養試験」又は「SPI3（ペーパー方式）」から選択できるようになりました。

＜留意事項＞

・今年度実施の上級＜京都方式＞に申し込まれた方は、この受験案内に掲載している試験を受験することはできません。
・採用試験の筆記試験の会場に、子育て中の方々も安心して試験に臨んでいただけるよう保育ルームを設置します。申込方法は「10　受験申込みの手続（3）　留意事項」を御確認ください。

1　職種及び採用予定者数

＜試験区分：上級＞

職種：一般事務職（行政）〈一般方式〉

採用予定者数：約105名　

職種：一般事務職（福祉）〈一般方式〉

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（土木）〈一般方式〉

採用予定者数：約10名

職種：一般技術職（建築）〈一般方式〉

採用予定者数：若干名

職種：一般技術職（電気）〈一般方式〉

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（機械）〈一般方式〉

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（化学）

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（造園）

採用予定者数：若干名

職種：一般技術職（農林(農業））

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（農林(農林整備））

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（環境）

採用予定者数：約5名

職種：消防職A

採用予定者数：約30名

職種：消防職B

採用予定者数：約30名

＜試験区分：免許・資格職等＞

職種：薬剤師

採用予定者数：約5名

職種：獣医師

採用予定者数：約5名

職種：保健師

採用予定者数：約30名

職種：心理職員

採用予定者数：約5名

※　若干名とは、1～2名を意味します。

※　採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

※　採用予定日は、令和8年4月1日です。消防職Bは令和7年10月1日です。

※　既卒者、有資格者等は、令和8年3月31日までに採用される場合があります。

2　受験資格　※上級は学歴を問いません。

（1）　年齢要件及び資格要件

＜試験区分：上級＞

職種：一般事務職（行政）

受験資格：平成7年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方

職種：一般事務職（福祉）

受験資格：平成7年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方で、社会福祉主事任用資格を有する方又は取得する見込みの方

（注）「社会福祉主事任用資格を有する方」とは、次のいずれかに該当する方をいいます。

1　学校教育法に基づく大学において、厚生労働大臣の指定する社会福祉に関する科目のうち3科目以上を履修し、卒業した方

2　厚生労働大臣の指定する養成機関又は講習会の課程を修了した方

3　社会福祉士又は精神保健福祉士

なお、社会福祉に関する科目には、民法、行政法などの法律科目、社会学や心理学などのいわゆる一般教養科目も含まれます。詳細は京都市のホームページに掲載しておりますので御確認ください。

【詳細】：https://www.city.kyoto.lg.jp/jinji/page/0000149346.html

職種：一般技術職

受験資格：平成7年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方

職種：消防職A

受験資格：平成2年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方

職種：消防職B

受験資格：平成元年10月2日から平成15年10月1日までに生まれた方

＜試験区分：免許・資格職等＞

職種：薬剤師

受験資格：平成2年4月2日以降に生まれた方で、薬剤師免許を有する方又は取得する見込みの方

職種：獣医師

受験資格：平成2年4月2日以降に生まれた方で、獣医師免許を有する方又は取得する見込みの方

職種：保健師

受験資格：平成2年4月2日以降に生まれた方で、保健師免許を有する方又は取得する見込みの方

職種：心理職員

受験資格：平成2年4月2日以降に生まれた方で、次のいずれかに該当する方

〇大学（大学院を含む。短期大学を除く。）において心理学を専攻して卒業（修了）した方又は卒業（修了）見込みの方

〇公認心理師資格を有する方又は取得する見込みの方

（注）「心理学専攻」とは、心理学や行動科学（臨床教育学、発達臨床学を含む。）を専攻していることをいいます。なお、心理学の単位を取得しているだけでなく、専攻していることが必要です。

（2）その他要件

　ア　消防職については日本国籍を有することを要件とします。

　イ　一般事務職及び一般技術職では国籍を問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日までに認められる見込みの方とします。「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

　ウ　免許・資格職等では国籍を問いません。

　エ　地方公務員法第16条に該当する方は受験することができません。

3　職務内容

職種：一般事務職（行政）

職務内容：各種施策の企画立案・実施、計理、庶務、市税の賦課徴収、許認可事務など、様々な分野で幅広い業務に従事します。

主な配属先：市長部局各局・区役所、交通局、上下水道局、教育委員会事務局等

職種：一般事務職（福祉）

職務内容：生活保護や児童・高齢・障害福祉に関する相談・援助業務、地域福祉の推進、福祉施策の企画立案・事業推進等の業務に従事します。

主な配属先：保健福祉センター、児童福祉センター、保健福祉局、子ども若者はぐくみ局等

職種：一般技術職（土木）

職務内容：道路、河川等の公共土木施設や市バス・地下鉄及び上下水道等に関する事業計画・設計・積算・施工監理・維持管理、都市計画等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局、建設局、交通局、上下水道局等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（建築）

職務内容：都市計画等の分野での事業計画、建築指導・審査、景観の保全・再生・創造、まちづくり、庁舎・市営住宅等市有施設の計画・設計・施工監理等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局、交通局、上下水道局等

職種：一般技術職（電気）

職務内容：市有施設の電気設備工事の設計・施工監理、電気設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（機械）

職務内容：市有施設の機械設備工事の設計・施工監理、機械設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（化学）

職務内容：水質試験、水質管理等の業務に従事します。

主な配属先：上下水道局等

職種：一般技術職（造園）

職務内容：公園・緑地等の公共土木施設の設計・積算・施工監理、街路樹の維持管理・植樹等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局・建設局等

職種：一般技術職（農林(農業））

職務内容：農業技術の改良、担い手農家の育成、地域農業・農村活性化など、農林業振興に関する業務に従事します。

主な配属先：産業観光局等

職種：一般技術職（農林(農林整備））

職務内容：農地・林道等の生産基盤の整備、農村整備、林業技術の改良など、農林業振興に関する業務に従事します。

主な配属先：産業観光局等

職種：一般技術職（環境）

職務内容：生物多様性・地球温暖化・廃棄物対策等の環境施策の企画立案・実施、市民や事業者の環境保全活動の推進、公害監視指導等、環境分野で幅広い業務に従事します。

主な配属先：環境政策局等

職種：消防職A・B

職務内容：消火・救助活動、救急活動、指令管制、火災予防、防火・防災の指導・広報、火災原因調査等の業務に従事します。

主な配属先：消防局等

※消防職は、採用されると消防学校（全寮制）に入校し、一定期間、消防吏員として必要な基礎知識及び技能について教育、訓練が行われ、その後、原則として消防隊（交替制勤務）に配属されます。また、京都市内又はその近郊に居住するよう努めなければなりません。

職種：薬剤師

職務内容：食品獣疫監視指導、環境衛生・公害監視指導、そ族昆虫駆除、試験検査等の業務に従事します。

主な配属先：医療衛生センター、衛生環境研究所、環境共生センター等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：獣医師

職務内容：食品獣疫監視指導、試験検査、と畜検査、飼育管理等の業務に従事します。

主な配属先：医療衛生センター、衛生環境研究所、動物愛護センター、動物園等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：保健師

職務内容：保健指導、健診補助、児童福祉司業務、児童支援、高齢者支援、地域支援、感染症対策、保健福祉施策の企画立案・実施に関する業務等に従事します。

主な配属先：保健福祉センター、児童福祉センター、こころの健康増進センター等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：心理職員

職務内容：児童心理司、児童福祉司、心理判定、心理治療、心理指導、相談支援、心理施策の企画立案等の業務の従事します。

主な配属先：児童福祉センター、子ども若者はぐくみ局、保健福祉センター、保健福祉局等

4　試験方法及び試験内容

（1）　上級一般事務職〈一般方式〉（行政、福祉）

　　ア　試験の流れ

　第1次試験：6月15日（日曜）　午前9時30分から午後3時15分まで　※福祉は午後3時30分まで

　　　　　　　（1）　教養試験（午前）　

　　　　　　　（2）　専門試験（午後）　

　　　　　　　（3）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次口述試験対象者発表（（1）（2）の総合成績で決定）　（6月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　（4）第1次口述試験（個別面接）（6月26日(木曜)、27日(金曜)、30日(月曜)、7月1日(火曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）（2）（4）の総合成績で決定）　（7月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（5）第2次口述試験（個別面接）　（7月18日(金曜)、23日(水曜)～25日(金曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（3）（5）の総合成績で決定）　（8月下旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

職種：行政・福祉共通

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び時事問題等＜大学卒業程度＞

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間30分

試験：専門試験（択一式）

職種：行政

出題分野：政治学、行政学、憲法、行政法、民法、労働法、経済学、財政学、経営学、社会政策、国際関係

出題数等：40問中30問解答

試験時間：1時間30分

試験：専門試験（択一式）

職種：福祉

出題分野：社会福祉概論（社会保障を含む。）、社会学概論、心理学概論（社会心理学を含む。）、社会調査

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：作文試験

職種：行政・福祉共通

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：40分

（2）　上級一般技術職（土木、建築、電気、機械、化学、造園、農林（農業）、農林（農林整備）、環境）

　　ア　試験の流れ

　　第1次試験：6月15日（日曜）　午前9時30分から午後3時10分まで

　　　　　　　　（1）　基礎能力検査（SPI3）（午前）

　　　　　　　　（2）　専門試験（午後）

　　　　　　　　（3）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次試験合格発表（（1）（2）の総合成績で決定）　（6月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第2次試験：（4）口述試験（個別面接）　（7月3日(木曜)、4日(金曜)、7日(月曜)～10日(木曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（3）（4）の総合成績で決定）　（7月下旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：基礎能力検査（SPI3）

職種：全職種共通

出題分野：言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの

試験時間：1時間10分

試験：専門試験（択一式）

職種：土木

出題分野：数学・物理・情報、応用力学、水理学、土質工学、測量、都市計画、土木計画、材料・施工

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：建築

出題分野：数学・物理・情報、構造力学、材料学、環境原論、建築史、建築構造、建築計画、都市計画、建築設備、建築施工

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：電気

出題分野：数学・物理、電磁気学・電気回路、電気計測・制御、電気機器・電力工学、電子工学、情報・通信工学

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：機械

出題分野：数学・物理・情報、材料力学、流体力学、熱力学、電気工学、機械力学・制御、機械設計、機械材料、機械工作

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：化学

出題分野：数学・物理・情報、物理化学、分析化学、無機化学・無機工業化学、有機化学・有機工業化学、化学工学

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：造園

出題分野：造園学原論、造園材料・施工、造園管理、造園計画・設計（都市・地方計画を含む。）、造園関連基礎

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：環境

出題分野：数学・物理・情報、環境政策、環境工学、環境汚染対策、廃棄物対策、地球環境対策、環境教育・学習、自然環境保全対策、無機化学、有機化学

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：専門試験（択一式）

職種：農林（農業）

出題分野：農業経済一般、植物病理学、作物学、園芸学、育種遺伝学、昆虫学、植物生理学、土壌肥料学、畜産一般、栽培学汎論

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

職種：農林（農林整備）

出題分野：

〔コースA：農業工学〕数学、応用力学、水理学、測量、土壌物理、材料・施工、農学一般、農業水利・土地改良・農村環境整備、農業機械、農業土木構造物

〔コースB：林学〕森林政策・森林経営学、造林学（森林生態学・森林保護学を含む。）、林業工学、林産一般、砂防工学

出題数等：【コースA：農業工学】又は【コースB：林学】のいずれかを選択し、40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：作文試験

職種：全職種共通

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：40分

（3）　上級消防職A・B

　　ア　試験の流れ

第1次試験：6月15日（日曜）　午前9時30分から午後0時30分まで

　　　　　　　（1）　教養試験又は基礎能力検査（SPI3）　

　　　　　　　（2）　作文試験

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）の成績で決定）　（6月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（3）体力試験　（7月2日(水曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　（4）身体検査

　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　（5）口述試験（個別面接）　（8月6日(水曜)、7日(木曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（3）（4）（5）の総合成績で決定）　（8月下旬）

＊　体力試験の項目は、握力、上体起こし、長座体前屈、反復横跳び、SST（10m往復持久走）、立ち幅跳びです。体力試験については、男女の体力差を考慮します。

＊　身体検査は、消防吏員として職務遂行に必要な身体的条件についての検査を各自医療機関等で受検し、京都市人事委員会事務局が指定する様式で提出していただきます。

　なお、受検に必要な費用は受験者の負担となります。詳細は、第2次試験対象者にお知らせします。

　　主な基準は次のとおりです。

　　・視力：矯正視力を含め、両眼で0.7以上かつ一眼でそれぞれ0.3以上であること

　　・色覚：赤色、青色及び黄色の色彩が認識できること

　　・聴力：左右とも正常であること

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：教養試験（択一式）

出題分野：文章理解、判断推理、数的推理、資料解釈などの一般知能分野及び時事問題等＜大学卒業程度＞

出題数等：30問全問解答

試験時間：1時間30分

試験：作文試験

出題分野：専門試験ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：40分

（4）　免許・資格職等（薬剤師、獣医師、保健師、心理職員）

　　ア　試験の流れ

　（薬剤師・獣医師・保健師）

　　第1次試験：6月15日（日曜）　午前9時30分から午後0時10分まで

　　　　　　　　（1）　基礎能力検査（SPI3）（午前）　

　　　　　　　　（2）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次試験合格発表（（1）の成績で決定）　（6月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第2次試験：（3）口述試験（個別面接）　（7月15日(火曜)～17日(木曜)、29日(火曜)、8月1日(金曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　　最終合格発表（（2）（3）の総合成績で決定）　（8月下旬）

　（心理職員）

　　第1次試験：6月15日（日曜）　午前9時30分から午後3時10分まで

　　　　　　　　（1）　基礎能力検査（SPI3）（午前）　

　　　　　　　　（2）　専門試験（午後）

　　　　　　　　（3）　作文試験（午前）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次試験合格発表（（1）（2）の総合成績で決定）　（6月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第2次試験：（4）口述試験（個別面接）　（7月15日(火曜)～17日(木曜)、29日(火曜)、8月1日(金曜)【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　　最終合格発表（（3）（4）の総合成績で決定）　（8月下旬）

　　イ　出題内容及び試験時間について

試験：基礎能力検査（SPI3）

職種：全職種共通

出題分野：言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの。

試験時間：1時間10分

試験：専門試験（択一式）

職種：心理職員

出題分野：一般心理学（心理学史、発達心理学、社会心理学を含む。）、応用心理学（教育心理学・産業心理学・臨床心理学）、調査・研究法、統計学

出題数等：40問全問解答

試験時間：1時間45分

試験：作文試験

職種：全職種共通

出題分野：専門知識ではなく、一般的な内容を問うもの

字数：600字以内

試験時間：40分

（5）　全職種共通の注意事項

ア　第1次試験について
※　受験の際には、必ず受験票を携行してください。

※　筆記具（HBの鉛筆又はシャープペンシル、消しゴム）のほか、必要に応じて時計（通信機能等を搭載したものは不可。計時機能だけのものに限る。）、昼食を持参してください。

※　試験会場へは公共交通機関でお越しください。

※　試験会場の空調は微調整できませんので、上着を持参するなど調節のできる服装でお越しください。

※　試験時間の途中での退室は、原則としてできません。

イ　第1次試験又は第2次試験のいずれかの試験が一定の基準に達しない場合は、他の試験の成績にかかわらず不合格とします。

ウ　第2次試験、第3次試験の合格は、それぞれその試験の結果に基づき決定し、前段階の試験結果は反映されません（リセット方式）。

エ　作文試験は、第1次試験日に実施しますが、評価は第2次試験で行います。ただし、白紙の場合は試験を棄権したものとみなします。

オ　試験の途中段階で欠席又は棄権をされた場合は、それ以降の試験は受験できません。

カ　試験日程は変更となる場合があります。

キ　第1次試験合格者には第2次試験（個別面接）までに最終学歴の卒業（卒業見込）証明書及び成績証明書の提出を求めます。

5　緊急時の対応について

⑴　試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】のメッセージ機能でお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

⑵　第1次筆記試験当日、自然災害や事故等により公共交通機関が遅延し、開始までに間に合わない場合は、各機関が発行する遅延証明書等を提示するなど、状況の確認ができるようにしておいてください。なお、試験が予定どおり実施されている場合、公共交通機関の遅延による遅参であっても試験の終了時刻は延長いたしません。また、すべての試験を受けていただく必要があるため、一つ目に実施している試験に間に合わない場合は、試験を受験できませんので、御了承ください。

6　合格発表及び試験成績開示について

⑴　合格発表は、【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載しますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年9月12日（金曜）（必着）までに、パブリックコネクトのメッセージ機能もしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：上級一般事務職＜一般方式＞（行政））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は10月中に行います。電話による請求はできません。

7　合格から採用まで

⑴ 最終合格者は、試験区分・職種ごとに京都市人事委員会が作成する採用候補者名簿等に登載されます。

名簿は、任命権者（市長、公営企業管理者交通局長、公営企業管理者上下水道局長、教育委員会、消防局長）からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用者を決定します。近年、合格者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

⑸　消防職では、採用日当日から全寮制の消防学校へ入校し、一定期間、教育、訓練が行われますので、訓練等に万全の体調で臨めるよう留意してください。

⑹　最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

⑺　一般事務職及び一般技術職について、日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、令和8年3月31日までにその取得ができない場合には採用されません。

⑻　一般事務職（福祉）及び免許・資格職等について、必要とされる資格又は免許を取得見込みの方は、令和8年3月31日までに当該資格又は免許が取得できない場合は採用されません。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしています。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

⑴　「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

○市民税や国民健康保険料の賦課徴収

○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

⑵　「公の意思形成への参画」に該当する職

　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

⑶　昇任についての考え方

　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　給与（基本給＋地域手当）

上級一般事務職（行政・福祉）

（1）　244,310 円

（2）　255,880 円

土木・建築・電気・機械・造園・農林（農業）・農林（農林整備）

（1）　249,150 円

（2）　256,300 円

化学

（1）　249,260円

（2）　256,520円

環境

（1）　247,830円

（2）　254,650円

消防職

（1）　252,010円

（2）　259,050円

薬剤師

（3）　255,090円

獣医師

（3）　255,090円

保健師

（1）　244,310円

心理職員

（1）　237,820円

（2）　250,030円

・上記については、初任給（給料月額＋地域手当）について示したものです。

・（1）は大学卒業、採用時22歳、（2）は大学院修了、採用時24歳、（3）は6年制課程卒業、採用時24歳の場合です。

・職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

・扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当と勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60箇月分です。

・勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

・職員の給与は、民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがあります（ここに記載している内容は、令和6年4月1日現在のものです）。

10　受験申込みの手続　※　原則としてインターネットを御利用ください。

⑴ インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください（インターネット接続が必要です。）。

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

■　申込以降の連絡は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能を利用いたします。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：5月9日（金曜）午前9時から5月29日（木曜）まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません。

【受験票交付】

○　6月3日（火曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。試験会場にお越しの際は、受験票の画面のスクリーンショットもしくはPDFデータのカラーコピーを持参してください。

パブリックコネクトの会員(アカウント)登録時に入力が必要な項目(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード

(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、資格・語学力(任意)

＜学　歴＞高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職　歴＞職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目【全職種共通】

＜自己PR＞あなたの強みを入力します。（300字以内）

＜志望動機＞京都市の職員を志望する理由を入力します。(300字以内)

＜アルバイト＞在学中のものを含み入力します。（任意）

＜趣味・特技＞趣味や特技を入力します。(任意)

＜部活動、サークル、ボランティア等の活動歴＞高校以降の活動を入力します。（任意）

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。

　　（任意）

＜ゼミナール・卒業論文＞専攻とテーマを入力します。

＜他の就職試験の状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。

＜受験にあたって配慮を求める事項＞

受験にあたって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目【各職種】

【一般事務職（行政）】

＜これまでに力を入れて取り組んだことについて＞理由も含めて入力します。（300字以内）

＜所属した組織やグループで、目標に向かって協力して取り組んだ経験＞

あなたが行ったことを具体的に入力します。（300字以内）

【一般事務職（福祉）】

＜これまでに力を入れて取り組んだことについて＞理由も含めて入力します。（300字以内）

＜所属した組織やグループで、目標に向かって協力して取り組んだ経験＞

あなたが行ったことを具体的に入力します。（300字以内）

＜社会福祉主事任用資格について＞取得時期・取得方法を入力します。

【消防職A・B】

＜普通自動車運転免許について＞免許及び運転の可否を入力します。

【免許・資格職等】

＜資格・免許について＞取得時期・名称等を入力します。

＜本市業務で関心のあるもの＞あなたが関心のあるものを入力します。（300字以内）

＜自らの専門知識を市職員としてどう活かしていきたいか＞あなたの考えを入力します。（300字以内）

※　入力いただいた内容は、面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書を請求し、紙の申込書を入手した後、受験を申し込んでください。また、申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書の請求期限・郵送での申込期間】

　郵送による申込書の請求方法及び請求期限

　封筒の表に希望する試験区分、職種（例：「上級一般事務職＜一般方式＞（行政）受験申込書請求」）を書き、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

※　返信用封筒の表面に、御自身の郵便番号、住所、氏名を明記してください。

　申込書請求期限：5月22日(木曜)（必着）

　郵送による受験申込方法及び申込期限

　封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留にて京都市人事委員会事務局へ申し込んでください。また、簡易書留の控えは必ず保管しておいてください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

申込期間：5月9日(金曜)から5月29日(木曜)まで（必着）

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

【受験票交付】

　受験票は、6月3日（火曜）に発送する予定です。受験票が6月6日（金曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

(3)　留意事項

〇　申込みは、1人1つの職種に限ります。また、申込後の職種の変更は認められません。

○　障害のある方で、例えば、試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

○　保育ルームの利用を希望する方は、5月29日（木曜）正午までに京都市人事委員会事務局までお電話ください。(生後6 箇月以上から就学前までの子を対象とします。預り人数には限りがあります。）

○　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

○　提出された書類は返却いたしません。

11　試験会場案内等

同志社大学（新町キャンパス）（京都市上京区新町通今出川上ル近衛殿表町159-1）

※公共交通機関でお越しください（自動車、バイク、自転車の乗り入れは禁止します）。

※試験会場に来られる際は、近隣住民の迷惑とならないよう、今出川通と新町通を御利用ください。

魅力あふれる、誰もが住みやすいまちを創るため、共に”改革と成長”に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇「京都のために」という思いがある人

　〇公務への責任感がある人

　〇自ら考え行動し、チャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる力がある人

　〇チームワークを大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45から午後5:30まで）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ

　　URL　 https://public-connect.jp/employer/23703

「公務への責任感と誇りを持ち、京都のため、自ら考え行動し、チャレンジする方」

第1次試験日　：　6月4日（水曜）から6月15日（日曜）のうち、各受験者が選択する日

申込受付期間（インターネット）　：　5月9日（金曜）から5月29日（木曜）まで

※申込みは原則、インターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

※上級…学校教育法による大学卒業程度の学力を有する方を対象とする試験です。

・第1次試験はSPI3（テストセンター方式）を使用し、論文試験も事前作成の上、

メール等で提出していただきます。

・本市が指定する国家資格等を有する方は、第1次試験の一部を免除します。

1　職種及び採用予定者数

職種：一般技術職（土木）

採用予定者数：約15名

職種：一般技術職（建築）

採用予定者数：若干名

職種：一般技術職（電気）

採用予定者数：約5名

職種：一般技術職（機械）

採用予定者数：約5名

※　若干名とは、1～2名を意味します。

※　採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

※　早期に勤務開始が可能な場合は、令和8年3月31日までに採用されることがあります。

2　受験資格 （学歴は問いません）

（1）年齢要件：昭和39年4月2日から平成11年4月1日までに生まれた方

（2）経験要件：平成31年4月1日から令和8年3月31日までの間に民間企業等における職務経験が5年以上ある方（令和8年3月31日現在）

※　「民間企業等における職務経験」とは、会社員や団体職員、公務員、自営業者等としての職歴を指します。また、職務経験とは、「雇用形態にかかわらず、1つの事業に1週間当たり30時間以上従事したもの」を指します。

※　職務経験が複数ある場合には、1年以上継続して就業していた職務経験に限り、期間を通算することができますが、同一期間内に複数の職務に従事した場合には、いずれか一方のみの職歴に限ります。

※　海外協力隊等における活動経験（2年以上継続したもの）も職務経験に含まれます。

※　5年以上の職務経験に育児休業期間は全て含みますが、その場合、育児休業期間を除いた実際の勤務期間が「3年以上」あることが必要となります。

※　休職等で休んでいた期間は職務経験に含みません。

※　最終合格決定後、職歴証明書又は確定申告書の写し（自営業者の方の場合）等を提出していただきます。

(3)　その他の要件

ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日（令和8年3月31日）までに認められる見込みの方とします。「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

イ　申込時点において、京都市職員である方は受験できません。ただし、任期に定めのある職員及び教育公務員は受験することができます。

ウ　地方公務員法第16条に該当する方は受験できません。

3　職務内容

職種：一般技術職（土木）

職務内容：道路、河川等の公共土木施設や市バス・地下鉄及び上下水道等に関する事業計画・設計・積算・施工監理・維持管理、都市計画等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局、建設局、交通局、上下水道局等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（建築）

職務内容：都市計画等の分野での事業計画、建築指導・審査、景観の保全・再生・創造、まちづくり、庁舎・市営住宅等市有施設の計画・設計・施工監理等の業務に従事します。

主な配属先：都市計画局、交通局、上下水道局等

職種：一般技術職（電気）

職務内容：市有施設の電気設備工事の設計・施工監理、電気設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

職種：一般技術職（機械）

職務内容：市有施設の機械設備工事の設計・施工監理、機械設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

4　試験方法及び試験内容

【試験の流れ】

　第1次試験　：　基礎能力検査（SPI3）　6月4日（水曜）～6月15日（日曜）のうち、各受験者が選択する日

　　　　　　　　【SPI3の受検までの流れ】

人事委員会事務局より「SPI3受検依頼メール」を受信：採用試験申込み時に登録したメールアドレスに、6月3日（火曜）までにメールが届きます。メールが届かない場合は、京都市人事委員会事務局（075-746-6412）までお問合せください。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

テストセンター会場仮予約：都合の良い日時・会場を選択し、仮予約をしてください。（初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。）

　　　　　　　　　　　　　　　↓

性格検査受検：自宅等のパソコン又はスマートフォンで受検してください。性格検査が終了すると、テストセンター会場での基礎能力検査受検予約が確定します。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

基礎能力検査受検：予約した日時にテストセンター会場（リアル会場又はオンライン会場）で受検してください。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

論文試験：課題を記載した様式を6月3日（火曜）に、京都市情報館ホームページ（https://www.city.kyoto.lg.jp/jinji/page/0000336597.html）及び自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】で公開します。6月15日（日曜）【必着】までに御提出ください。提出方法は発表される課題を記載した様式を御確認ください。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　第1次試験合格発表　7月上旬

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験　：　第2次口述試験（個別面接）7月8日（火曜）～10日（木曜）【予定】

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

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　　　　　　　　最終合格発表（第2次口述試験の総合成績で決定）　7月下旬

※　基礎能力検査の成績が一定点数以上の方について論文試験を採点し、基礎能力検査及び論文試験の総合成績により第1次試験の合否を決定します。

※　適性検査の結果は、第2次試験の面接資料として使用します。

【筆記試験の内容】

　SPI3（基礎能力検査）　：　言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの　約35分

　SPI3（性格検査）　：　職務遂行に必要な適性についての検査　約30分

　論文試験　：　民間企業等における職務経験及び専門知識に関する内容を問うもの

　適性検査　：　性格適性及び職務適性等について検査（特別な対策等は不要です）　約20分

≪第1次試験一部免除者の取扱いについて≫

・　本市が指定する国家資格を有することが確認できた受験者に対して、京都市人事委員会事務局から「第1次試験一部免除決定通知」を発行します。

・　有する資格に応じ、第1次試験のうち⑴「SPI3」及び⑵「論文試験」、又は⑵「論文試験」の試験を免除します。⑶「適性検査」は全ての受験者に受験いただきます。

・　第1次試験一部免除にあたっては、受験申込時に申請が必要です。

・　免除を希望する際は「免除申請書」及び「証明書類（写）」を提出してください。

本市が指定する国家資格

土木職

⑴及び⑵を免除：技術士（建設部門・上下水道部門・総合技術監理部門）

⑵を免除：一級土木施工管理技士

建築職

⑴及び⑵を免除：一級建築士

⑵を免除：二級建築士、一級建築施工管理技士

電気職

⑴及び⑵を免除：技術士（電気電子部門）、電気主任技術者（第1種）、電気主任技術者（第2種）

⑵を免除：一級電気工事施工管理技士、建設設備士、電気主任技術者（第3種）

機械職

⑴及び⑵を免除：技術士（機械部門、衛生工学部門）

⑵を免除：一級管工事施工管理技士、建設設備士

※資格を称するために登録等が必要な場合は、登録済みのものに限ります。

≪第1次試験（基礎能力検査（SPI3）注意事項）≫

　⑴　基礎能力検査（SPI3）を受検するためには、採用試験受験申込みとSPI3の受検申込み2つの手続きが必要です。令和7年6月15日（日曜）までに基礎能力検査（SPI3）の結果の提出がない場合は、失格となります。

　⑵　SPI3受検依頼メール受信用のアドレスに、携帯電話会社が提供するメールアドレスは登録しないでください。SPI3の受検手続きができない可能性があります。

　⑶　事前に「@aurora.net」又は「@public-connect.jp」のドメインから送信される電子メールが受信できるように設定してください。

　⑷　メールアドレスが正しくない等、メールが届かずSPI3の受検ができない場合は、採用試験を辞退したものとして扱います。京都市からメール不着の際に確認等は行いませんので、申込時に正確に登録していただくようお願いします。

　⑸　テストセンター会場で受検する際、以下の書類が必要です。

　1.顔写真付き本人確認書類

　　（有効期限内、原本（コピー不可）、受検票に記載された氏名と一致するもの）

　2.「受検票」（予約完了画面を印刷したもの）

　　※受検票は、京都市がアップロードした「京都市職員採用試験受験票」ではありませんので、間違えないように注意してください。

　　※受検票が印刷できない場合は、テストセンターID、カナ氏名、検査名、会場名、日程、タームをメモしたものを持参してください。

　⑹　初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。テストセンターIDの取得方法については、SPIホームページ（https://www.spi.recruit.co.jp/testcenter/）の“よくあるご質問”より「1．テストセンターID取得」の欄を参照してください。

　その他、SPIに関する注意点や、その他の持ち物、テストセンター会場の情報についても、SPIホームページを参照してください。

　テストセンターヘルプデスク

TEL：0570－081818 　　受付時間：9:00～18 :00（土日祝含む毎日）

　⑺　締め切り直前は、テストセンター会場の予約が混みあうことが予想されますので、余裕を持って受検手続きをしてください。

　⑻　基礎能力検査をオンライン会場（自宅等）で受検される場合は、各自カメラ付きパソコン環境が必要になります。

　⑼　過去1年以内にテストセンターで受検したことがある方は、前回の受検結果を送信することで、受検したものとみなすことができます。

　⑽　本人以外の者が代理で回答する、回答中に他者から助言を受ける、通信機器を使用する等の不正行為を固く禁じます。万が一、不正行為と認められる行為が判明した場合、以後の試験を受験することはできません。また、最終合格発表後にこのような行為が判明した場合は、合格を取り消します。また、採用後に判明した場合には、採用を取り消します。

≪試験全体の注意事項≫

　⑴　第1次試験は基礎能力検査（SPI3）の結果及び専門性確認シートの期日までの提出をもって、受験したこととなります。いずれかが未提出の場合は棄権したものとみなします。

　⑵　第2次試験の合格は、その試験の結果に基づき決定し、第1次試験の試験結果は反映されません（リセット方式）。

　⑶　論文試験について、白紙の場合は、試験を棄権したものとみなします。

　⑷　試験日程は変更となる場合があります。

5　緊急時の対応について

第2次試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】を通じてメールでお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

6　合格発表及び試験成績開示について

⑴　合格発表は、自治体求人サイト【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載しますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年8月20日（水曜）（必着）までに、パブリックコネクト内のメールもしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：経験者一般技術職（職種））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は9月中に行います。電話による請求はできません。

7　合格から採用まで

⑴　最終合格者は、試験区分・職種ごとに人事委員会が作成する採用候補者名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

⑸　採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

⑹　日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしています。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

⑴　「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分
○市民税や国民健康保険料の賦課徴収
○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分
○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

⑵　「公の意思形成への参画」に該当する職
　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

⑶　昇任についての考え方

　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　給与

※22歳で大学を卒業し、民間企業等で正社員としての職務経験がある場合

27歳(民間企業等で正社員としての職務経験5年)　初任給　287,100円

32歳(民間企業等で正社員としての職務経験10年)　初任給　305,140円

37歳(民間企業等で正社員としての職務経験15年)　初任給　319,440円

42歳(民間企業等で正社員としての職務経験20年)　初任給　332,090円

47歳(民間企業等で正社員としての職務経験25年)　初任給　345,730円

52歳(民間企業等で正社員としての職務経験30年)　初任給　356,730円

(1) この表は、正社員としての職務経験がある場合について、初任給（給料月額＋地域手当）を例示したものです。

(2) 職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

(3) 60 歳に達した日後における最初の4月1日以降の給与は 7 割水準の額となります。

(4) 扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当と勤勉手当の合計額）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60箇月分です。

(5) 勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

(6) 職員の給与は、民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢などに応じて変動することがあります（ここに記載している内容は、令和7年4月1日現在のものです。）。

10　受験申込みの手続（原則としてインターネットを御利用ください。）

（1）　インターネットによる申込み

＜留意事項＞

留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください。（インターネット接続が必要です。）

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：5月9日（金曜）午前9時から5月29日（木曜）まで

1．締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

2．受付開始時間から受付終了時間までは、24 時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

3．使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません

【受験票交付】

6月3日（火曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。試験会場にお越しの際は、受験票の表示された画面を提示するか、カラー印刷（顔写真の確認のため）して持参してください。

パブリックコネクトの会員（アカウント）登録時に入力が必要な項目(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード

(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、資格・語学力(任意)

＜学歴＞　高等学校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職歴＞　職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

　　　　　【経験要件】平成31年4月1日から令和8年3月31日までの間に

　　　　　　　　　　　民間企業等における職務経験が5年以上ある方（令和8年3月31日現在）

京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目

＜自己PR＞（300字以内）

＜転職理由及び就職志望理由＞ (300字以内)

＜趣味・特技＞　趣味や特技を入力します。(任意)

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。（任意）

＜他の就職試験の受験状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。（任意）

＜受験にあたって配慮を求める事項＞

受験にあたって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

※入力いただいた内容は、面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書を請求し、紙の申込書を入手した後、受験を申し込んでください。また、申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書の請求期限・郵送での申込期間】

　郵送による申込書の請求方法及び請求期限

　封筒の表に希望する試験区分、職種（例：「経験者一般技術職（土木）請求）を書き、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒（御自身の郵便番号、住所、氏名を明記）を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　申込書請求期限：5月22日(木曜)（必着）

　申込みの際は、申込書を入れて封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留で送付してください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

　申込期間：5月9日(金曜)から5月29日(木曜)まで（必着）

【受験票交付】

　受験票は、6月3日（火曜）に発送する予定です。受験票が6月6日（金曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

(3)　留意事項

※　申込みは、1人1つの職種に限ります。また、申込後の職種の変更は認められません。

※　障害のある方で、例えば、試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

※　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

※　提出された書類は返却いたしません。

11　試験会場

　　〈第1次試験〉

　　　SPI3（テストセンター方式）のため、各受験者が選択する会場で受検してください。

　　　SPI3及び適性検査については、6月3日（火曜）までに受検に必要なURLをメールで送付します。

　　　論文試験の論文については、6月15日（日曜）までに指定の方法で提出してください。

魅力あふれる、誰もが住みやすいまちを創るため、共に”改革と成長”に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇「京都のために」という思いがある人

　〇公務への責任感がある人

　〇自ら考え行動し、チャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる力がある人

　〇チームワークを大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45から午後5:30まで）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

「公務への責任感と誇りを持ち、京都のため、自ら考え行動し、チャレンジする方」

第1次試験日：6月15日（日曜）

申込受付期間：5月9日（金曜）から5月29日（木曜）

※受験申込みは、郵送でも受付けておりますが、原則としてインターネットを御利用ください。

・　今年度実施の上級＜京都方式＞に申し込まれた方は、この受験案内に掲載している試験を受験することはできません。

・　この試験に申し込まれた方は、9月に実施予定の障害のある方を対象とした試験は受験できません。

・　その他の試験区分は受験可能です。

・　ふりがな付き又は点字版、拡大版、黒地に白字の受験案内を希望される方は、京都市人事委員会事務局（075-746-6412）までお問合せください。

1　職種、採用予定者数及び職務内容

職種：一般事務職（行政）

採用予定者数：約5名

職務内容：各種施策の企画立案・実施、計理、庶務、市税の賦課徴収、許認可事務など、様々な分野で幅広い業務に従事します。

主な配属先：市長部局各局・区役所、交通局、上下水道局、教育委員会事務局等

○採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

○採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者は、令和8年3月31日以前に採用される場合があります。

○本試験で採用された方は、簡易な事務補助ではなく、他の採用試験で採用された職員と同様の業務に従事します。（勤務時間は1日当たり7時間45分、1週間あたり38時間45分です。）

2　受験資格（学歴は問いません）

次の(1)～(3)の要件を満たす方

(1)　年齢要件

　一般事務職　昭和39年4月2日から平成20年4月1日までに生まれた方

＊厚生労働省等の関係機関による申合せ事項を踏まえ、申込締切時点で高等学校在学中の方は本試験を受験いただくことができませんので、御了承ください。

(2)　障害要件

ア　身体障害者手帳の交付を受けている方

イ　都道府県知事又は政令指定都市市長が発行する療育手帳の交付を受けている方

ウ　児童相談所、知的障害者更生相談所、精神保健福祉センター、精神保健指定医又は障害者職業センターにより知的障害があると判定された方

エ　精神障害者保健福祉手帳の交付を受けている方

(3)　その他の要件

ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日までに認められる見込みの方とします。

＊「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

イ　地方公務員法第16条に該当する方は受験することができません。

3　試験方法及び内容

(1)　試験の流れ

　第1次試験：6月15日（日曜）　午前9時30分から正午まで

　（1）基礎能力検査

　（2）作文試験

　　　　　　　　　　　↓

第1次口述試験対象者発表（(1)の得点で決定）　　（6月下旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第1次口述試験：(3)　口述試験（個別面接）　　6月25日（水曜）【予定】

　　　　　　　　　　　↓

　第1次試験合格発表（（1）（3）の総合成績で決定）　（7月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験：（4）口述試験（個別面接）　（7月15日（火曜）、16日（木曜）【予定】）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　↓

　最終合格発表（（2）（4）の総合成績で決定）（7月下旬）

※　作文試験は第1次試験日に実施しますが、評価は第2次試験で行います。作文用紙が白紙の場合は、試験を棄権したものとみなします。

※　最終合格は、第2次試験の結果に基づき決定し、第1次試験の成績は反映されません（リセット方式）。

※　試験の途中段階で欠席又は試験を棄権された場合は、それ以後の試験は受験できません。

※　試験日程は変更になる場合があります。

(2)　出題内容及び試験時間について

【試験内容】

試験：基礎能力検査（SCOA）（択一式）

出題分野：言語的能力、数的処理能力、論理的思考力、英語知識、時事問題などの一般教養知識＜高校卒業程度＞

試験時間：1時間

試験：作文試験

出題分野：専門知識でなく、一般的な内容を問うもの（600字以内）

試験時間：40分

※過去に出題した作文試験の課題を京都市職員採用専用ホームページに掲載しています。

(3)　配慮が必要な場合について

以下に該当する方は、受験申込の際に必ずお申し出ください。申し出がなかった場合、対応できなくなりますので御注意ください。

ア　基礎能力検査のマーク式解答用紙にマークすることが困難な方

イ　点字による受験を希望される方（試験当日は点字器を持参してください。）

ウ　試験当日にルーペや補聴器等の補装具の持参を希望される方

エ　その他配慮が必要な方

なお、第1次試験合格後「障害に関する申出書」を提出していただきます。就労に際しての合理的配慮事項については、第2次口述試験会場で面談します。（選考に影響するものではありません。）。

(4)　試験当日の持ち物

ア　受験票

イ　筆記具（HBの鉛筆又はシャープペンシル、消しゴム）

ウ　（第1次試験日のみ）障害者手帳等（上記2(2)の受験資格を証明するもの）及びそのコピー（※）1部

※氏名、生年月日、障害名、障害の等級(級別、程度等)、交付機関、交付日、有効期限(次の判定日)が記載されているページをのA4サイズ(白黒可)）でコピーし、持参してください。試験当日回収します。

エ　事前に申請し認められた補装具等

オ　その他、必要に応じて時計（通信機能を搭載したものは不可。計時機能だけのものに限る。）

(5)　第1次試験の注意事項

ア　原則として、試験時間中の途中退室はできません。

イ　試験会場へは公共交通機関でお越しください。自動車でなければ試験会場に来られない方は、事前に京都市人事委員会事務局へお問合せください。（電話 075-746-6412）

ウ　試験会場の空調は微調整できませんので、上着を持参するなど、調節できる服装でお越しください。

4　緊急時の対応について

(1) 試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】のメッセージ機能でお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

(2) 第1次筆記試験当日、自然災害や事故等により公共交通機関が遅延し、開始までに間　に合わない場合は、各機関が発行する遅延証明書等を提示するなど、状況の確認ができるようにしておいてください。なお、試験が予定どおり実施されている場合、公共交通機関の遅延による遅参であっても試験の終了時刻は延長いたしません。また、すべての試験を受けていただく必要があるため、一つ目に実施している試験に間に合わない場合は、試験を受験できませんので、御了承ください。

5　合格発表及び試験成績開示について

(1) 合格発表は、【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載しますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

(2) 不合格の方で試験成績の開示を希望される方は、令和7年8月19日（火曜）（必着）までにパブリックコネクトのメッセージ機能もしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：障害のある方を対象とした試験一般事務職（行政））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号を明記した長3号の返信用封筒（110円切手を貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は9月中に行います。電話による請求はできません。

6　合格から採用まで

(1) 最終合格者は、試験区分・職種ごとに人事委員会が作成する名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

(2) 採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

(3) 最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

(4) 最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

(5) 採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

(6) 採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者は令和8年3月31日までに採用される場合があります。

(7) 日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

7　給与

(1)　202，180円　　　(2) 　232，870円

・上記の金額は、初任給（給料月額＋地域手当）について示したものです。

・(1)は高校卒業、採用時18歳、(2)は大学卒業、採用時22歳の場合です。

・職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

　　なお、初任給の上限額は309，650円（地域手当含む。京都市職員給与条例行政職給料表1級の最高号給）となります。

・60歳に達した日後における最初の4月1日以降の給与は7割水準の額となります。

・扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当及び勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4．60箇月分です。

・勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

・職員の給与は、民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがあります（ここに記載している内容は、令和7年4月1日現在のものです。）。

8 日本国籍を有しない方の採用後の配置等

「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしています。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

⑴　「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

○市民税や国民健康保険料の賦課徴収

○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

⑵　「公の意思形成への参画」に該当する職

　　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

⑶　昇任についての考え方

　　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　受験申込みの手続き（原則としてインターネットを御利用ください。）

（1）　インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください（インターネット接続が必要です。）。

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

■　申込以降の連絡は、【パブリックコネクト】のメッセージ機能を利用いたします。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：5月9日（金曜）午前9時から5月29日（木曜）まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません。

【受験票交付】

○　6月3日（火曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。試験会場にお越しの際は、受験票の画面のスクリーンショットもしくはPDFデータのカラーコピーを持参してください。

（2）　郵送による申込み

インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書を請求してください。紙の申込書を入手した後、申込書に必要事項を記入のうえ、受験を申し込んでください。

※　申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込方法・申込期間】

■　郵送による申込書の請求方法及び請求期限

　封筒の表に「受験申込書請求」と書き、以下の2点を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

　(1)320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒

　※返信用封筒の表面に、御自身の郵便番号、住所、氏名を明記してください。

　(2)希望する試験区分、職種（例：障害のある方を対象とした試験　一般事務職）を書いたメモ

申込書請求期限：5月22日(木曜)（必着）

■　郵送による申込方法及び期限

　封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、以下の2点を同封し、簡易書留にて京都市人事委員会事務局へ申し込んでください。また、簡易書留の控えは必ず保管しておいてください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

　(1)受験申込書

　(2)110円切手を貼った返信用封筒を同封（受験票送付用）

申込期間：5月9日(金曜)から5月29日(木曜)まで（必着）

（宛先）京都市人事委員会事務局

〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

【受験票交付】

　受験票は、6月3日（火曜）に発送する予定です。受験票が6月6日（金曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

(3)　留意事項

ア　試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、所定の欄に御記入ください。

イ　試験会場に保育ルームを設置します。保育ルームの利用を希望する方は、5月29日(木曜)正午までに京都市人事員会事務局までお電話ください。（生後6箇月以上から就学前までの子を対象とします。預かり人数には限りがあります。）

ウ　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

エ　提出された書類は返却いたしません。

10　試験会場案内等

同志社大学（新町キャンパス）（京都市上京区新町通今出川上ル近衛殿表町159-1）

※公共交通機関でお越しください（自動車、バイク、自転車の乗り入れは禁止します）。

※試験会場に来られる際は、近隣住民の迷惑とならないよう、今出川通と新町通を御利用ください。

魅力あふれる、誰もが住みやすいまちを創るため、共に”改革と成長”に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇「京都のために」という思いがある人

　〇公務への責任感がある人

　〇自ら考え行動し、チャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる力がある人

　〇チームワークを大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45から午後5:30まで）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6 東山区総合庁舎北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ

　　URL　 https://public-connect.jp/employer/23703

「京都を愛し、公務に情熱と誇りを持って自ら考え行動し、市民とともに京都の明るい未来を切り拓く人」

第1次試験日　：　4月3日（木曜）から4月16日（水曜）のうち、各受験者が選択する日

申込受付期間（インターネット）　：　3月1日（土曜）から3月28日（金曜）【正午】

※申込みは原則、インターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

※上級…学校教育法による大学卒業程度の学力を有する方を対象とする試験です。

★全ての試験段階で個別面接を行うなど、人物重視の選考

★教養試験や専門試験は行わないため、民間企業を志望している方等にも受験しやすい試験

★これまでに有意義な経験を積んだバイタリティあふれる人物を募集！

（求める人物の一例）

〇様々な課題に積極的に取り組むことができる課題解決力に優れた方

〇京都の文化の魅力を理解し、発信する担い手となれる文化的な素養を備えた方

〇部活動や地域貢献活動など、目標に向かって取り組み、やり遂げた経験のある方　など

＜留意事項＞

・教養試験や専門試験を課す上級＜一般方式＞採用試験は6月に実施します。（受験案内は5月9日（金曜）から配布開始予定）。

・6月実施の全ての試験及び11月実施試験（上級＜秋季枠＞一般事務職（行政））と併願することはできません。申込締切日（3月28日）時点で申し込まれている方は、これらの試験の受験資格を喪失します。

1　職種、採用予定者数及び職務内容（採用予定日：令和8年4月1日）

　　試験区分：上級＜京都方式＞

　　職種：一般事務職（行政）

　　採用予定者数：約130名

　　職務内容：各種施策の企画立案・実施、計理、庶務、市税の賦課徴収、許認可事務等、様々な分野で幅広い業務に従事します。※上級＜一般方式＞と職務内容に違いはありません。

　　主な配属先：市長部局各局・区役所、交通局、上下水道局、教育委員会事務局等　　

　（注）　既卒者は、令和8年3月31日以前に採用される場合があります。

　　　　　採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

2　受験資格　＊学歴・職歴は問いません。

　⑴　年齢要件

　平成7年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方

　⑵　その他要件

　　ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日までに認められる見込みの方のみ受験することができます。

　　　　「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

　　イ　地方公務員法第16条に該当する方は受験することができません。

3　試験方法及び試験内容

【試験の流れ】

　第1次試験　：　基礎能力検査（SPI3）　4月3日（木曜）～16日（水曜）のうち、各受験者が選択する日

　　　　　　　　【SPI3の受検までの流れ】

人事委員会事務局より「SPI3受検依頼メール」を受信：採用試験申込み時に登録したメールアドレスに、4月2日（水曜）までにメールが届きます。メールが届かない場合は、京都市人事委員会事務局（075-746-6412）までお問合せください。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

テストセンター会場仮予約：都合の良い日時・会場を選択し、仮予約をしてください。（初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。）

　　　　　　　　　　　　　　　↓

性格検査受検：自宅等のパソコン又はスマートフォンで受検してください。性格検査が終了すると、テストセンター会場での基礎能力検査受検予約が確定します。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

基礎能力検査受検：予約した日時にテストセンター会場（リアル会場又はオンライン会場）で受検してください。

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　第1次口述試験対象者発表　4月下旬

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　第1次口述試験（個別面接）＜WEB面接＞　5月2日（金曜）～9日（金曜）【予定】のうち、いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　第1次試験合格発表（※1）（基礎能力検査・第1次口述試験の総合成績で決定）　5月中旬

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　第2次試験　：　第2次口述試験（個別面接）・課題作文（※2）　5月23日（金曜）～6月3日（火曜）【予定】のうち、いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　第2次試験合格発表（第2次口述試験の成績で決定）　6月上旬

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　第3次試験　：　第3次口述試験（個別面接）　6月15日（日曜）、17日（火曜）【予定】のうち、いずれか指定する日

　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　最終合格発表（課題作文・第3次口述試験の総合成績で決定）　7月上旬

　（※1）第1次試験合格者には第2次試験までに最終学歴の卒業（卒業見込）証明書及び成績証明書の提出を求めます。

　（※2）課題作文の課題は、第1次試験合格発表の際に発表します。

【筆記試験の内容】

　SPI3（基礎能力検査）　：　言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの　約35分

　SPI3（性格検査）　：　職務遂行に必要な適性についての検査　約30分

　課題作文　：　京都市政に関する内容を問うもの（第2面接と同日に実施します。課題は第1次試験合格発表の際に発表します。）　40分

≪第1次試験（基礎能力検査（SPI3）注意事項）≫

　⑴　基礎能力検査（SPI3）を受検するためには、採用試験受験申込みとSPI3の受検申込み2つの手続きが必要です。令和7年4月16日（水曜）までに基礎能力検査（SPI3）の結果の提出がない場合は、失格となります。

　⑵　SPI3受検依頼メール受信用のアドレスに、携帯電話会社が提供するメールアドレスは登録しないでください。SPI3の受検手続きができない可能性があります。

　⑶　事前に「@aurora.net」のドメインから送信される電子メールが受信できるように設定してください。

　⑷　メールアドレスが正しくない等、メールが届かずSPI3の受検ができない場合は、採用試験を辞退したものとして扱います。京都市からメール不着の際に確認等は行いませんので、申込時に正確に登録していただくようお願いします。

　⑸　テストセンター会場で受検する際、以下の書類が必要です。

　1.顔写真付き本人確認書類

　　（有効期限内、原本（コピー不可）、受検票に記載された氏名と一致するもの）

　2.「受検票」（予約完了画面を印刷したもの）

　　※受検票は、京都市がアップロードした「京都市職員採用試験受験票」ではありませんので、間違えないように注意してください。

　　※受検票が印刷できない場合は、テストセンターID、カナ氏名、検査名、会場名、日程、タームをメモしたものを持参してください。

　⑹　初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。テストセンターIDの取得方法については、SPIホームページ（https://www.spi.recruit.co.jp/testcenter/）の“よくあるご質問”より「1．テストセンターID取得」の欄を参照してください。

　その他、SPIに関する注意点や、その他の持ち物、テストセンター会場の情報についても、SPIホームページを参照してください。

　テストセンターヘルプデスク

TEL：0570－081818 　　受付時間：9:00～18 :00（土日祝含む毎日）

　⑺　締め切り直前は、テストセンター会場の予約が混みあうことが予想されますので、余裕を持って受検手続きをしてください。

　⑻　基礎能力検査をオンライン会場（自宅等）で受検される場合は、各自カメラ付きパソコン環境が必要になります。

　⑼　過去1年以内にテストセンターで受検したことがある方は、前回の受検結果を送信することで、受検したものとみなすことができます。

　⑽　本人以外の者が代理で回答する、回答中に他者から助言を受ける、通信機器を使用する等の不正行為を固く禁じます。万が一、不正行為と認められる行為が判明した場合、以後の試験を受験することはできません。また、最終合格発表後にこのような行為が判明した場合は、合格を取り消します。また、採用後に判明した場合には、採用を取り消します。

≪試験全体の注意事項≫

　ア　第2次試験から第3次試験までの合格は、それぞれその試験の結果に基づき決定し、前段階の試験結果は反映されません（リセット方式）。

　イ　第1次試験又は第3次試験のいずれかの項目が一定の基準に達しない場合は、他の項目の成績にかかわらず不合格となります。

　ウ　課題作文試験は、第2次試験日に実施しますが、評価は第3次試験で行います。白紙の場合は、棄権したものとみなします。

　エ　試験の途中段階で欠席又は棄権をされた場合は、それ以降の試験は受験できません。

　オ　試験日程は変更となる場合があります。

4　緊急時の対応について

　第2次試験及び第3次試験当日、自然災害により試験日程・開始時刻を変更する場合は、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】を通じてメールでお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

5　合格発表及び試験成績開示について

　⑴　格発表は、自治体求人サイト【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載しますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

　⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年7月25日（金曜）（必着）までに、パブリックコネクト内のメールもしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：上級＜京都方式＞一般事務職（行政））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は8月中に行います。電話等による請求はできません。

6　合格から採用まで

　⑴　最終合格者は、試験区分・職種ごとに人事委員会が作成する採用候補者名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

　⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されると　は限りません。

　⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

　⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

　⑸　採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

　⑹　採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者は令和8年3月31日までに採用される場合があります。

⑺　日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

7　給与

　大学卒業、採用時22歳の場合　 244,310円

　大学院修了、採用時24歳の場合　253,880円

　⑴　上記は、初任給（給料月額＋地域手当）について示したものです。

　⑵　職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

　⑶　扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当と勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支

給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60箇月分です。

　⑷　勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

　⑸　職員の給与は、民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがありま

す（ここに記載している内容は、令和7年4月1日時点のものです。）。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の⑴以外の業務及び⑵以外の職に就いていただくこととしております。また、昇任についての考え方は⑶のとおりです。

　⑴　「公権力の行使」に該当する業務

　　・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

　　・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

　　・市民に対して強制力をもって執行する業務

　　・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

　≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

　　・都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

　　・市民税や国民健康保険料の賦課徴収

　　・生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

　　・建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

　⑵　「公の意思形成への参画」に該当する職

　　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、ラインの課長級以上の職、本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

　⑶　昇任についての考え方

　　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　受験申込みの手続（原則としてインターネットを御利用ください。）

（1）　インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください。（インターネット接続が必要です。）

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：3月1日（土曜）午前9時から3月28日（金曜）正午まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24 時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません

【受験票交付】

○　4月1日（火曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。

試験会場にお越しの際は、受験票の表示された画面を提示するか、カラー印刷（顔写真の確認のため）して持参してください。

【パブリックコネクトの会員（アカウント）登録時に入力が必要な項目】(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、自己PR(300字以内)、資格・語学力(任意)

＜学歴＞　高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職歴＞　職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

【京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目】

＜志望動機＞京都市の職員を志望する理由を入力します。(300字以内)

＜自身を成長させた経験＞経験を得るに至った理由と身に着けた能力等を具体的に入力します。(300字以内)

＜アルバイト＞在学中のものを含み入力します。（任意）

＜趣味・特技＞趣味や特技を入力します。(任意)

＜部活動、サークル、ボランティア等の活動歴＞高校以降の活動を入力します。（任意）

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。（任意）

＜他の就職試験の受験状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。（任意）

＜受験にあたって配慮を求める事項＞

受験にあたって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

※入力いただいた内容は面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書・エントリーシートを請求し、入手した後、申込書・エントリーシートを共に送付して、受験を申し込んでください。
　申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書等の請求期限・郵送での申込期間】

　希望する試験区分、職種（例：「上級＜京都方式＞・行政請求」）を表に書いた定型の封筒に、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒（御自身の郵便番号、住所、氏名を明記）を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　　　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6　東山区総合庁舎　北館1階

　　請求期限：3月19日（水曜）（必着）

　申込みの際は、申込書とエントリーシートを入れた封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留で送付してください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

　申込期間：3月1日（土曜）から3月28日（金曜）まで（必着）

【受験票交付】

　受験票は、4月1日（火曜）に発送する予定です。受験票が4月7日（月曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

○　障害のある方で、例えば、第2次試験以降に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

○　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

○　提出された書類は返却いたしません。

10　試験会場等

　　第1次試験はSPI3（テストセンター方式）のため、各受験者が選択する会場で受検してください。

　　第2次試験以降については、合格発表の際にホームページに掲載します。

すべての人に「居場所」と「出番」がある「突き抜ける世界都市京都」の実現に向けて、共に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇京都を愛する人

　〇責任感のある人

　〇自ら考えチャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる人

　〇協力・協調を大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45～午後5:30）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6　東山区総合庁舎　北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ
　　（自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】）
　　https://public-connect.jp/employer/23703

「京都を愛し、公務に情熱と誇りを持って自ら考え行動し、市民とともに京都の明るい未来を切り拓く人」

第1次試験日　：　3月27日（木曜）～4月6日（日曜）のうち、各受験者が選択する日

申込受付期間（インターネット）　：　3月1日（土曜）から3月24日（月曜）【最終日正午まで】

※受験申込みは、原則としてインターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

※上級…学校教育法による大学卒業程度の学力を有する方を対象とする試験です。

・第1次試験を3月から実施し、5月に最終合格が決まります！

・公務員筆記試験対策は不要のため、受験していただきやすい試験内容です！

・第1次試験はSPI3（テストセンター方式）を使用します！

※6月実施の採用試験との併願も可能です。ただし、11月実施試験（一般技術職＜秋季枠＞）と同一職種での併願はできません。

1　職種、採用予定者数及び職務内容（採用予定日：令和8年4月1日）

　　試験区分：上級＜先行実施枠＞

　　職種：一般技術職（土木）

　　採用予定者数：約50名

　　職務内容：道路、河川等の公共土木施設、市バス・地下鉄及び上下水道等に関する事業計画・設計・積算・施工監理・維持管理、都市計画等の業務に従事します。

　　主な配属先：都市計画局、建設局、交通局、上下水道局等

　　※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

　　職種：一般技術職（建築）

　　採用予定者数：約5名

　　職務内容：都市計画等の分野での事業計画、建築指導・審査、景観の保全・再生・創造、まちづくり、庁舎・市営住宅等市有施設の計画・設計・施工監理等の業務に従事します。

　　主な配属先：都市計画局、交通局、上下水道局等

　　職種：一般技術職（電気）

　　採用予定者数：約10名

　　職務内容：市有施設の電気設備工事の設計・施工監理、電気設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

　　主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

　　※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

　　職種：一般技術職（機械）

　　採用予定者数：約10名

　　職務内容：市有施設の機械設備工事の設計・施工監理、機械設備の維持管理・整備等の業務に従事します。

　　主な配属先：環境政策局、都市計画局、交通局、上下水道局等

　　※配属先によっては、変則（交替制）勤務となる場合があります。

　（注）既卒者は、令和8年3月31日以前に採用される場合があります。

　　　　採用予定者数については、事業計画等により変更することがあります。

2　受験資格　＊学歴・職歴は問いません。

　⑴　年齢要件

　平成7年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方

　⑵　その他要件

　　ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日までに認められる見込みの方のみ受験することができます。

　　　　「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

　　イ　地方公務員法第16条に該当する方は受験することができません。

3　試験方法及び試験内容

【試験の流れ】

　第1次試験　：　基礎能力検査（SPI3）　3月27日（木曜）～4月6日（日曜）のうち、各受験者が選択する日

　　　　　　　　【SPI3の受検までの流れ】

人事委員会事務局より「SPI3受検依頼メール」を受信：採用試験申込み時に登録したメールアドレスに、3月26日（水曜）までにメールが届きます。メールが届かない場合は、京都市人事委員会事務局（075-746-6412）までお問合せください。

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テストセンター会場仮予約：都合の良い日時・会場を選択し、仮予約をしてください。（初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。）

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性格検査受検：自宅等のパソコン又はスマートフォンで受検してください。性格検査が終了すると、テストセンター会場での基礎能力検査受検予約が確定します。

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基礎能力検査受検：予約した日時にテストセンター会場（リアル会場又はオンライン会場）で受検してください。

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専門性確認シート：課題を記載した様式を2月28日（金曜）に、京都市情報館ホームページ（https://www.city.kyoto.lg.jp/jinji/page/0000336597.html）及び自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】で公開します。4月6日（日曜）【必着】までに御提出ください。提出方法は発表される課題を記載した様式を御確認ください。

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　　　　　　　　第1次試験合格発表　4月中旬

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　第2次試験　：　第2次口述試験（プレゼンテーション及び個別面接）4月23日（水曜）～28日（月曜）【予定】のうち、いずれか指定する日

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　　　　　　　　最終合格発表（専門性確認シート・第2次口述試験の総合成績で決定）　5月中下旬

　※　第1次試験合格者には第2次試験までに最終学歴の卒業（卒業見込）証明書及び成績証明書の提出を求めます。

【筆記試験の内容】

　SPI3（基礎能力検査）　：　言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの　約35分

　SPI3（性格検査）　：　職務遂行に必要な適性についての検査　約30分

　専門性確認シート　：　これまで培ってきた自らの専門知識をどのように市政にいかしていきたいか等を問うもの。

≪第1次試験（基礎能力検査（SPI3）注意事項）≫

　⑴　基礎能力検査（SPI3）を受検するためには、採用試験受験申込みとSPI3の受検申込み2つの手続きが必要です。令和7年4月6日（日曜）までに基礎能力検査（SPI3）の結果の提出がない場合は、失格となります。

　⑵　SPI3受検依頼メール受信用のアドレスに、携帯電話会社が提供するメールアドレスは登録しないでください。SPI3の受検手続きができない可能性があります。

　⑶　事前に「@aurora.net」のドメインから送信される電子メールが受信できるように設定してください。

　⑷　メールアドレスが正しくない等、メールが届かずSPI3の受検ができない場合は、採用試験を辞退したものとして扱います。京都市からメール不着の際に確認等は行いませんので、申込時に正確に登録していただくようお願いします。

　⑸　テストセンター会場で受検する際、以下の書類が必要です。

　1.顔写真付き本人確認書類

　　（有効期限内、原本（コピー不可）、受検票に記載された氏名と一致するもの）

　2.「受検票」（予約完了画面を印刷したもの）

　　※受検票は、京都市がアップロードした「京都市職員採用試験受験票」ではありませんので、間違えないように注意してください。

　　※受検票が印刷できない場合は、テストセンターID、カナ氏名、検査名、会場名、日程、タームをメモしたものを持参してください。

　⑹　初めてテストセンターを利用する場合は、「テストセンターID」を取得する必要があります。テストセンターIDの取得方法については、SPIホームページ（https://www.spi.recruit.co.jp/testcenter/）の“よくあるご質問”より「1．テストセンターID取得」の欄を参照してください。

　その他、SPIに関する注意点や、その他の持ち物、テストセンター会場の情報についても、SPIホームページを参照してください。

　テストセンターヘルプデスク

TEL：0570－081818 　　受付時間：9:00～18 :00（土日祝含む毎日）

　⑺　締め切り直前は、テストセンター会場の予約が混みあうことが予想されますので、余裕を持って受検手続きをしてください。

　⑻　基礎能力検査をオンライン会場（自宅等）で受検される場合は、各自カメラ付きパソコン環境が必要になります。

　⑼　過去1年以内にテストセンターで受検したことがある方は、前回の受検結果を送信することで、受検したものとみなすことができます。

　⑽　本人以外の者が代理で回答する、回答中に他者から助言を受ける、通信機器を使用する等の不正行為を固く禁じます。万が一、不正行為と認められる行為が判明した場合、以後の試験を受験することはできません。また、最終合格発表後にこのような行為が判明した場合は、合格を取り消します。また、採用後に判明した場合には、採用を取り消します。

≪試験全体の注意事項≫

　⑴　第1次試験は基礎能力検査（SPI3）の結果及び専門性確認シートの期日までの提出をもって、受験したこととなります。いずれかが未提出の場合は棄権したものとみなします。

　⑵　第2次試験の合格は、その試験の結果に基づき決定し、第1次試験の試験結果は反映されません（リセット方式）。

　⑶　専門性確認シートは文章だけでなく、図や表を用いて解答することができます。ただし、白紙の場合は、試験を棄権したものとみなします。

　⑷　第2次試験では、第1次試験で提出していただいた専門性確認シートの内容に沿ってプレゼンテーション（3分程度）をしていただくとともに、個別面接を行います。

　⑸　試験日程は変更となる場合があります。

4　緊急時の対応について

　第2次試験当日、自然災害により試験日程・開始時刻を変更する場合は、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】を通じてメールでお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

5　合格発表及び試験成績開示について

⑴　合格発表は、自治体求人サイト【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載しますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年6月20日（金曜）（必着）までに、パブリックコネクト内のメールもしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：上級＜先行実施枠＞一般技術職（職種））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は7月中に行います。電話による請求はできません。

6　合格から採用まで

　⑴　最終合格者は、試験区分・職種ごとに人事委員会が作成する採用候補者名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

　⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

　⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

　⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

　⑸　採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

　⑹　採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者は令和8年3月31日までに採用される場合があります。

　⑺　日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

7　給与

　大学卒業、採用時22歳の場合　 249,150円

　大学院修了、採用時24歳の場合　256,300円

　⑴　上記は、初任給（基本給＋地域手当）について示したものです。　

　⑵　職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

　⑶　扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当と勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60箇月分です。

　⑷　勤務内容、勤務条件及び給与などは、任命権者によって異なる場合があります。

　⑸　職員の給与は民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがあります

　　　（ここに記載している内容は、令和7年4月1日現在のものです）。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の(1)以外の業務及び(2)以外の職に就いていただくこととしております。また、昇任についての考え方は(3)のとおりです。

(1)「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

　　≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○道路の認定、廃止、区域の決定及び変更

○道路、水路及び都市公園等の占用許可

○土地区画整理事業の事業計画の決定

(2)「公の意思形成への参画」に該当する職

　　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

(3)昇任についての考え方

　　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　受験申込みの手続　※原則としてインターネットを御利用ください。

（1）　インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください。（インターネット接続が必要です。）

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：3月1日（土曜）午前9時から3月24日（月曜）正午まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24 時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません

【受験票交付】

○　3月25日（火曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。

試験会場にお越しの際は、受験票の表示された画面を提示するか、カラー印刷（顔写真の確認のため）して持参してください。

【パブリックコネクトの会員（アカウント）登録時に入力が必要な項目】(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、自己PR(300字以内)、資格・語学力(任意)

＜学歴＞　高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職歴＞　職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

【京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目】

＜志望動機＞　京都市の職員を志望する理由を入力します。(300字以内)

＜アルバイト＞在学中のものを含み入力します。（任意）

＜趣味・特技＞　趣味や特技を入力します。(任意)

＜部活動、サークル、ボランティア等の活動歴＞高等学校以降の活動を入力します。（任意）

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。（任意）

＜ゼミナール・卒業論文＞専攻とテーマを入力します。

＜他の就職試験の受験状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。（任意）

＜受験にあたって配慮を求める事項＞

受験にあたって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

※入力いただいた内容は面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書・エントリーシートを請求し、入手した後、申込書・エントリーシートを共に送付して、受験を申し込んでください。
　申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書等の請求期限・郵送での申込期間】

　希望する試験区分、職種（例：「上級＜先行実施枠＞一般技術職（職種）請求」）を表に書いた定型の封筒に、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒（御自身の郵便番号、住所、氏名を明記）を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　　　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6　東山区総合庁舎　北館1階

　　請求期限：3月14日（金曜）（必着）

　申込みの際は、申込書とエントリーシートを入れた封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留で送付してください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

　申込期間：3月1日（土曜）から3月24日（月曜）まで（必着）

【受験票交付】

　受験票は、3月25日（火曜）に発送する予定です。受験票が3月28日（金曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

○　障害のある方で、例えば、第2次試験以降に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

○　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

○　申込みは1人1つの職種に限ります。また、申込後の職種の変更は認めません。

10　試験会場

　　第1次試験はSPI3（テストセンター方式）のため、各受験者が選択する会場で受検してください。

　　第2次試験については、合格発表の際にホームページに掲載します。

すべての人に「居場所」と「出番」がある「突き抜ける世界都市京都」の実現に向けて、共に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇京都を愛する人

　〇責任感のある人

　〇自ら考えチャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる人

　〇協力・協調を大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45～午後5:30）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6　東山区総合庁舎　北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ
　　（自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】）
　　https://public-connect.jp/employer/23703

「京都を愛し、公務に情熱と誇りを持って自ら考え行動し、市民とともに京都の明るい未来を切り拓く人」

第1次試験日　：　3月23日（日曜）

試験会場：京都市勧業館みやこめっせ

申込受付期間（インターネット）　：　3月1日（金曜）から3月14日（金曜）【最終日正午まで】

※受験申込みは、原則としてインターネットを御利用ください。

※スマートフォンからも申込み可能です。

※上級…学校教育法による大学卒業程度の学力を有する方を対象とする試験です。

・第1次試験を3月に実施し、5月に最終合格が決まります！

・公務員筆記試験対策は不要のため、受験していただきやすい試験内容です！

筆記試験では、基礎能力検査（SPI3）と、今までに学んできた専門知識を基に記述していただく専門性確認シートを実施します。

※6月実施の採用試験との併願も可能です。

1　職種、採用予定者数及び職務内容（採用予定日：令和8年4月1日）

　　試験区分：上級＜先行実施枠＞

　　職種：一般事務職（福祉）

　　採用予定者数：約30名

　　職務内容：生活保護や児童・高齢・障害福祉に関する相談・援助業務、地域福祉の推進、福祉施策の企画立案・事業推進等の業務に従事します。

　　主な配属先：保健福祉センター、児童福祉センター、保健福祉局、子ども若者はぐくみ局等

　　（注）既卒者は、令和8年3月31日以前に採用される場合があります。
　　　　　採用予定者数は、事業計画等により変更することがあります。

2　受験資格　＊学歴・職歴は問いません。

　⑴　年齢要件及び資格要件

　平成7年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方で社会福祉主事任用資格を有する方又は取得する見込みの方（注1）

（注1）「社会福祉主事任用資格を有する方」とは、次のいずれかに該当する方をいいます。

　　1.　学校教育法に基づく大学において、厚生労働大臣の指定する社会福祉に関する科目のうち3科目以上を履修し、卒業した方

　　社会福祉に関する科目には、民法、行政法などの法律科目、社会学や心理学などのいわゆる一般教養科目も含まれます。詳細は京都市のホームページに掲載しておりますので御確認ください。

　【詳細】：https://www.city.kyoto.lg.jp/jinji/page/0000149346.html

　　2.　厚生労働大臣の指定する養成機関又は講習会の課程を修了した方

　　3.　社会福祉士又は精神保健福祉士

　⑵　その他の要件

　ア　国籍は問いませんが、日本国籍を有しない方については、法令により永住が認められている方又は採用予定日前日までに認められる見込みの方とします。

　　　　「法令により永住が認められている方」とは、「出入国管理及び難民認定法による永住者」及び「日本国との平和条約に基づき日本の国籍を離脱した者等の出入国管理に関する特例法による特別永住者」をいいます。

　イ　地方公務員法第16条に該当する方は受験することができません。

3　試験方法及び試験内容

【試験の流れ】　

　　第1次試験：基礎能力検査（SPI3）・専門性確認シート　（3月23日（日曜）12:00～15:45）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次口述試験対象者発表（基礎能力検査・専門性確認シートの総合成績で決定）　（4月上旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次口述試験（個別面接）＜WEB面接＞　（4月10日（木曜）、11日（金曜）【予定】のうち、いずれか指定する日）

　　　　　　　　　　　↓

　　第1次試験合格発表　（基礎能力検査・専門性確認シート・個別面接の総合成績で決定）　（4月中旬）

　　　　　　　　　　　↓

　　第2次口述試験（プレゼンテーション及び個別面接）　（4月25日（金曜）、26日（土曜）、28日（月曜）【予定】のうち、いずれか指定する日）

　　　　　　　　　　　↓

　　最終合格発表　（5月中下旬）

※第1次試験合格者には第2次試験までに最終学歴の卒業（卒業見込）証明書及び成績証明書の提出を求めます。

　基礎能力検査（SPI3）　：　言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問うもの　1時間10分

　専門性確認シート　：　試験当日に配付する課題について、自身の考えやこれまで培ってきた自らの専門知識をどのように市政にいかしていきたいか等を問うもの（課題は試験当日に発表）。　1時間30分

試験全体の注意事項

ア　第1次試験について

＊　受験の際には、必ず受験票を携行してください。

＊　筆記具（HBの鉛筆又はシャープペンシル、消しゴム）のほか、必要に応じて時計（通信機能等を搭

載したものは不可。計時機能だけのものに限る。）を持参してください。

＊　試験会場へは公共交通機関でお越しください。

＊　試験会場の空調は微調整できませんので、上着を持参するなど調節のできる服装でお越しください。

＊　試験時間の途中での退室は、原則としてできません。

イ　第1次試験において、いずれかの試験が一定の基準に達しない場合は、他の試験の成績にかかわらず不

合格とします。

ウ　第2次試験の合格は、その試験の結果に基づき決定し、第1次試験の試験結果は反映されません

（リセット方式）。

エ　専門性確認シートは文章だけでなく、図や表を用いて解答することができます。ただし、白紙の場合は、

試験を棄権したものとみなします。

オ　第2次試験では、第1次試験で解答していただいた専門性確認シートの内容に沿ってプレゼンテーション（3分程度）をしていただくとともに、個別面接を行います。専門性確認シートは第2次試験の際にお渡しします。

カ　試験の途中段階で欠席又は棄権をされた場合は、それ以降の試験は受験できません。

キ　試験日程は変更となる場合があります。

4　緊急時の対応について

　⑴　試験当日、自然災害等により試験日程・開始時刻を変更する場合は、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】を通じてメールでお知らせします。また、京都市人事委員会事務局の公式Xでもお知らせしますので、御確認ください。

　⑵　第1次筆記試験当日、自然災害や事故等により公共交通機関が遅延し、開始までに間に合わない場合は、各機関が発行する遅延証明書等を提示するなど、状況の確認ができるようにしておいてください。なお、試験が予定どおり実施されている場合、公共交通機関の遅延による遅参であっても試験の終了時刻は延長いたしません。また、すべての試験を受けていただく必要があるため、一つ目に実施している試験に間に合わない場合は、試験を受験できませんので、御了承ください。

5　合格発表及び試験成績開示について

　⑴　合格発表は、自治体求人サイト【パブリックコネクト（選考情報）】に合格者の受験番号を掲載しますので、自身の合否結果を必ず御確認ください。なお、最終合格者には、メールでも通知します。電話での合否の照会には応じられません。

　⑵　不合格の方で、試験成績の開示を希望される方は、令和7年6月20日（金曜）（必着）までに、パブリックコネクト内のメールもしくは郵送で請求してください。総合順位をお知らせします。メールの場合は、受験番号、試験区分及び職種（例：上級＜先行実施枠＞一般事務職（福祉））を明記して送信してください。郵送の場合は、宛先、受験番号、試験区分及び職種を明記した長3号の返信用封筒（110円分の切手貼付）を京都市人事委員会事務局へ提出してください。返信用封筒を郵送で提出される場合は、送付用の封筒に「試験成績開示請求」と明記し、簡易書留で提出してください。結果発送は7月中に行います。電話による請求はできません。

6　合格から採用まで

　⑴　最終合格者は、試験区分・職種ごとに人事委員会が作成する採用候補者名簿に登載されます。名簿は、任命権者からの請求に応じて成績順に提示され、任命権者はその中から採用予定者を決定します。近年、採用予定者は本人の辞退等を除いて全員採用されています。

　⑵　採用辞退や今後の欠員等の状況に応じて採用される人(「採用待機者」といいます)も最終合格者とする場合があります。ただし、採用待機者は、欠員等の状況に応じて採用を決定するため、必ずしも採用されるとは限りません。

　⑶　最終合格者には、最終合格発表の際に、採用予定者もしくは採用待機者であることをお知らせします。

　⑷　最終合格者でも試験を受ける資格を欠いていることが明らかとなった場合は、合格を取り消します。

　⑸　採用予定者には、最終合格決定後、任命権者の人事担当課から採用についての詳細が通知されます。

　⑹　採用予定日は、令和8年4月1日です。ただし、既卒者は令和8年3月31日までに採用される場合があります。

　⑺　日本国籍を有しない方で「永住者」又は「特別永住者」の在留資格を取得見込みの方は、採用日前日までにその取得ができない場合には採用されません。

7　給与

大学卒業、採用時22歳の場合　244,310円

大学院修了、採用時24歳の場合　253,880円

　⑴ 　上記は、初任給（給料月額＋地域手当）について示したものです。　

　⑵　職歴などのある方については、その職歴に応じて、一定の基準により加算されることがあります。

　⑶　扶養手当、通勤手当、住居手当、ボーナス（期末手当と勤勉手当）などがそれぞれの支給条件に応じて支給されます。令和6年度のボーナス支給実績は、年間4.60箇月分です。

　⑷ 　職員の給与は民間企業従事者や国家公務員の給与水準、また社会情勢等に応じて変動することがあります

　　　（ここに記載している内容は、令和7年4月1日現在のものです）。

8　日本国籍を有しない方の採用後の配置等

　「公権力の行使」及び「公の意思形成への参画」に携わる公務員については日本国籍を必要とするという「公務員に関する基本原則」に基づく任用制限により、京都市では、日本国籍を有しない方については、次の(1)以外の業務及び(2)以外の職に就いていただくこととしております。また、昇任についての考え方は(3)のとおりです。

(1)「公権力の行使」に該当する業務

・市民の権利や自由を一方的に制限することとなる業務

・市民に対し一方的に義務や負担を課すこととなる業務

・市民に対して強制力をもって執行する業務

・その他公権力の行使に該当する業務（行政立法、準司法的権能のある行為に係るものなど）

　　≪「公権力の行使」に該当する業務の具体例≫

○都市計画法に基づく開発行為の許可処分　　　

○市民税や国民健康保険料の賦課徴収

○生活保護法による保護の決定及び実施に関する処分

○建築基準法に違反している建築物に対する同法に基づく各種措置命令

(2)「公の意思形成への参画」に該当する職

　　京都市の行政について、企画、立案、決定等に関与する職であり、具体的には、（1）ラインの課長級以上の職、（2）本市の基本政策の決定（基本計画の策定、予算の編成、組織、人事、労務管理等）に携わる係長級以上の職が該当します。

(3)昇任についての考え方

　　日本国籍を有しない職員についても、「公務員に関する基本原則」に反しない範囲において昇任が可能です。

9　受験申込みの手続　※原則としてインターネットを御利用ください。

（1）　インターネットによる申込み

＜留意事項＞

■　パソコン又はスマートフォンで、自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】からお申込みください。（インターネット接続が必要です。）

■　「@public-connect.jp」及び「＠city.kyoto.lg.jp」のドメインから送信されるメールを受信できるよう設定してください。

【申込方法】

【京都市採用情報ページ】　https://public-connect.jp/employer/23703

1. パブリックコネクトにアクセスし、会員登録を行ってください。登録時に、基本情報、学歴、職歴等の情報入力が必要です。（既に登録済みの場合、新たな登録は不要です。）

2. パブリックコネクトで京都市のページを開き、＜職員募集＞のカテゴリーから、申込みをしたい職種を選択してください。

※　申し込む職種を間違えないように御注意ください。

3. エントリー画面に進み、表示された項目を入力し、申込みを行ってください。

※　申込後はマイページのエントリー一覧を確認し、申込みが完了しているか確認してください。

【申込期間】

　申込期間：3月1日（土曜）午前9時から3月14日（金曜）正午まで

○　締切間近はアクセスが集中する恐れがあるため、余裕を持って期間内にお申し込みください。

○　受付開始時間から受付終了時間までは、24 時間いつでも申込みができますが、システムの保守・点検等を行う必要がある場合や、重大な障害その他やむを得ない理由が生じた場合は、事前の通知を行うことなく、本システムの運用の停止、休止、中断、または制限を行うことがありますので、あらかじめ御了承ください。また、このために生じた申込みの遅延等には一切の責任を負いません。

○　使用される機器や通信回線上の障害によるトラブルにより申込みができなかった場合については、一切責任を負いません

【受験票交付】

○　3月17日（月曜）から、受験票がダウンロード可能となったことをお知らせするメールを送付します。

試験会場にお越しの際は、受験票の表示された画面を提示するか、カラー印刷（顔写真の確認のため）して持参してください。

【パブリックコネクトの会員（アカウント）登録時に入力が必要な項目】(申込時には再度の入力は不要です)

＜基本情報＞名前、フリガナ、電話番号、生年月日、性別(任意)、プロフィール写真のアップロード(3か月以内に撮影した上半身・脱帽・正面向のカラー画像)、現住所、自己PR(300字以内)、資格・語学力(任意)

＜学歴＞　高校卒業以降のすべての学歴を入力します。

＜職歴＞　職歴がある方はすべて入力します。(入社年月～退社年月、会社名、雇用形態、部署・役職名、職務内容は必須です。職務内容はできる限り具体的に入力してください。)

【京都市職員採用試験申込時に入力が必要な項目】

＜志望動機＞京都市の職員を志望する理由を入力します。(300字以内)

＜これまでに力を入れて取り組んだことについて＞理由も含めて入力します。（300字以内）

＜所属した組織やグループで、目標に向かって協力して取り組んだ経験＞

あなたが行ったことを具体的に入力します。（300字以内）

＜アルバイト＞在学中のものを含み入力します。（任意）

＜趣味・特技＞趣味や特技を入力します。(任意)

＜部活動、サークル、ボランティア等の活動歴＞高校以降の活動を入力します。（任意）

＜賞＞全国や地方自治体レベルなどの公的機関や、各機関におけるトップクラスの受賞の経験を入力します。（任意）

＜ゼミナール・卒業論文＞専攻とテーマを入力します。

＜社会福祉主事任用資格について＞取得時期・取得方法を入力します。

＜他の就職試験の状況・予定＞現段階の途中経過も入力します。

＜受験にあたって配慮を求める事項＞

受験にあたって配慮してほしいことを入力します。(内容によって希望に沿えない場合があります。)

※入力いただいた内容は面接の際の資料として用います。

（2）　郵送による申込み

　インターネット環境が整っていない等の事情により、郵送での受験申込みを希望される方は、以下の手順により京都市人事委員会事務局へ紙の申込書・エントリーシートを請求し、入手した後、申込書・エントリーシートを共に送付して、受験を申し込んでください。
　申込書は京都市人事委員会事務局で配布していますので、郵送で申込書を請求せずに、直接取りに来ていただいても構いません。

【申込書等の請求期限・郵送での申込期間】

　希望する試験区分、職種（例：「上級＜先行実施枠＞一般事務職（福祉）請求」）を表に書いた定型の封筒に、320円分の切手を貼った角型2号サイズ（（縦33cm×横24cm）程度の大きさ）の返信用封筒（御自身の郵便番号、住所、氏名を明記）を同封し、京都市人事委員会事務局へ請求してください。

（宛先）京都市人事委員会事務局

　　　　　〒605－8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6　東山区総合庁舎　北館1階

　　請求期限：3月10日（月曜）（必着）

　申込みの際は、申込書とエントリーシートを入れた封筒の表に「受験書類在中」と赤字で書き、簡易書留で送付してください。普通郵便等で郵送した場合の事故等については、責任を負いません。

　申込期間：3月1日（土曜）から3月14日（金曜）まで（必着）

【受験票交付】

　受験票は、3月17日（月曜）に発送する予定です。受験票が3月19日（水曜）までに届かない場合には、京都市人事委員会事務局へお問合せください。

○　障害のある方で、例えば、試験当日に車いすを使用するなど受験に際して要望のある方は、申込みの際に、必ずその旨を申し出てください。

○　申込みに当たって記入していただいた個人情報は、採用試験の目的以外に使用することはありません。

○　提出された書類は返却いたしません。

10　試験会場

　　京都市勧業館みやこめっせ（京都市左京区岡崎成勝寺町9番地の1）

　　京都市営地下鉄東西線「東山駅」から徒歩約8分

すべての人に「居場所」と「出番」がある「突き抜ける世界都市京都」の実現に向けて、共に挑戦していただける方をお待ちしています。

▼京都市ではこんな人を求めています・・・

　〇京都を愛する人

　〇責任感のある人

　〇自ら考えチャレンジする人

　〇市民の信頼にこたえる人

　〇協力・協調を大切にする人

【お問合せ先】

▼試験の申込方法や受験資格など試験の詳細についてはこちらへ

　　京都市人事委員会事務局　

　　（受付時間：平日午前8:45～午後5:30）

　　〒605-8511　京都市東山区清水五丁目130番地の6　東山区総合庁舎　北館1階

　　TEL 075-746-6412　　FAX 075-746-6697

　　京都市職員採用専用ホームページ
　　（自治体求人専用サイト【パブリックコネクト】）
　　https://public-connect.jp/employer/23703

令和7年度受験案内（音声読上げ等対応版）

令和7年度京都市職員採用試験受験案内（9月実施）

【中級】、【免許・資格職】

～京都市の求める人物像～

＜令和7年度の主な変更点＞

【障害のある方を対象とした試験】

～京都市の求める人物像～

＜留意事項＞

【係長級採用選考】

～京都市の求める人物像～

＜留意事項＞

令和7年度京都市職員採用試験受験案内（6月実施）

【上級】、【免許・資格職等】

～京都市の求める人物像～

＜令和7年度の主な変更点＞

経験者（一般技術職）

～京都市の求める人物像

令和7年度の主な変更点

障害のある方を対象とした試験

～京都市の求める人物像～

＜留意事項＞

令和7年度京都市職員採用試験受験案内（4月実施）

【上級＜京都方式＞一般事務職（行政）】

～京都市の求める人物像～

上級＜京都方式＞の特徴

令和7年度京都市職員採用試験受験案内（3月実施）

上級＜先行実施枠＞一般技術職（土木・建築・電気・機械）

～京都市の求める人物像～

試験のポイント

上級＜先行実施枠＞一般事務職（福祉）

～京都市の求める人物像～

試験のポイント

お問い合わせ先

区役所ホームページ