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【広報資料】令和4年4月1日付け組織改正及び人事異動について

ページ番号296664

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2022年3月31日

令和4年4月1日付け組織改正及び人事異動について

 新型コロナウイルス感染症の影響により,市バス・地下鉄事業の経営環境は激変し,このままでは両事業の存続が危ぶまれるかつてない厳しい状況となる中,市民の足である市バス・地下鉄を将来にわたって守っていくため,令和4年3月に「市バス・地下鉄事業経営ビジョン【改訂版】」を策定したところです。

 令和4年度は,経営ビジョン実行の初年度であり,持続可能な事業運営に向け,経営ビジョンに掲げる経営健全化策を着実に実行するための体制を整備します。

1 経営健全化推進のための体制整備

(1)経営ビジョンの推進

 経営ビジョンの策定を担当する部長,課長及び係長ポスト(各1名)については,本年度にその役割を終えたため,廃止します。

 令和4年度は,改訂した経営ビジョンに掲げる運賃収入の増加に向け,運賃制度全般の在り方を検討するため,部長,課長及び係長ポスト(各1名)を新設するとともに,当該業務を所管する営業調査課について,「企画調査課」に改称します。

(2)お客様増加策の推進

 「地下鉄・市バスお客様1日80万人」に向けた全庁体制での取組をはじめ,大学や商業施設,集客施設等の民間事業者が参画する「チーム『電車・バスに乗るっ』」の活動など,お客様増加策を推進するため,企画総務部営業推進課に「営業企画係長」及び「営業推進係長」を新設します。


組織改正に係る広報資料

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2 人事異動

 人事異動の詳細は,以下のとおりです。

人事異動に係る広報資料

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お問い合わせ先

交通局 企画総務部 職員課
(人事担当)
電話:075-863-5073
FAX:075-863-5078