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【広報資料】令和4年度京都市職員採用試験(4月試験及び5月試験)の実施について

ページ番号294061

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2022年2月28日

広報資料

令和4年2月28日

人事委員会事務局(電話:213-2156)

令和4年度京都市職員採用試験(4月試験及び5月試験)の実施について

 京都市では,4月に上級Ⅰ一般技術職(土木)<先行実施枠>の採用試験,5月に上級Ⅰ一般事務職(行政)<京都方式>の採用試験を実施しますのでお知らせします。各採用試験の申込受付は,3月1日から開始します。
 京都市の現在(いま)と未来を拓く,情熱あふれる方々からの応募をお待ちしています。

1 上級Ⅰ一般技術職(土木)<先行実施枠>

 第1次試験を4月に実施し,6月には最終合格が決まります。筆記試験は,民間企業の採用試験でも使用されている「基礎能力検査」と,今までに学んできた土木の専門知識を記載いただく「専門性確認シート」となっており,教養試験や専門試験といった特別な公務員試験対策は不要で,受験していただきやすい試験内容になっています。

(1)募集職種,受験資格,採用予定者数

募集職種,受験資格,採用予定者数

試験区分

職種

受験資格

採用予定者数

上級Ⅰ<先行実施枠>
 (大学卒業程度)

一般技術職
 (土木)

平成4年4月2日から平成13年4月1日までに生まれた方

約35名

※ 採用予定日は令和5年4月1日です。

(2)第1次試験

試験日:令和4年4月17日(日曜)                                                           試験会場:京都市内

※ 京都市職員採用専用ホームページ及び受験票で,試験会場をお知らせします。

(3)受付期間

令和4年3月1日(火曜)から3月31日(木曜)正午まで(※原則インターネット申込み)

2 上級Ⅰ一般事務職(行政)<京都方式>

 第1次試験から受験者全員と個別面接を行うなど,全ての試験段階で人物重視の選考を実施します。これまでに有意義な経験を積んだバイタリティあふれる人物を求めています。

   (求める人物の一例)
   ・様々な課題に積極的に取り組むことができる課題解決力に優れた方
   ・京都の文化の魅力を理解し,発信する担い手となれる文化的な素養を備えた方
   ・英語をはじめとする様々な言語によるコミュニケーション能力を身に着けた方
   ・部活動や地域貢献活動など,目標に向かって取り組み,やり遂げた経験のある方
   ・子育てと仕事・学業等との両立を実践している方 など

(1)募集職種,受験資格,採用予定者数

募集職種,受験資格,採用予定者数

試験区分

職種

受験資格

採用予定者数

上級Ⅰ<京都方式>
 (大学卒業程度)

一般事務職
 (行政)

平成8年4月2日から平成13年4月1日までに生まれた方

約50名

※ 採用予定日は令和5年4月1日です。

(2)第1次試験

試験日:令和4年5月9日(月曜)~13日(金曜)のいずれか1日
試験内容:個別面接(WEB面接)

※ 京都市職員採用専用ホームページ及び受験票で,試験日時をお知らせします。

(3)受付期間

令和4年3月1日(火曜)から3月31日(木曜)正午まで 

※ 原則インターネット申込み
※ 本試験(上級Ⅰ<京都方式>)を申込みされる方は,本市で実施する6月試験(上級Ⅰ<一般方式>,上級Ⅱ,
 免許・資格職等,障害のある方を対象とした試験)と併願することはできません。

3 受験案内の配布

 受験案内は,3月1日(火曜)から京都市職員採用専用ホームページに掲載するとともに,人事委員会事務局,市役所庁舎案内所,各区役所・支所等で配布します。

4 お問合せ先

人事委員会事務局 電話075-213-2156

京都市職員採用専用ホームページURL https://saiyou.city.kyoto.lg.jp/外部サイトへリンクします

広報資料はこちら

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お問い合わせ先

人事委員会事務局 任用課
電話: 075-213-2156 ファックス: 075-213-2159

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